请不要歧视我准点下班，因为我要赶着去接孩子

​不少在职妈妈为了兼顾事业和家庭，经常累到精疲力尽，有些会选择默默忍受，有些会选择倾诉他人，有的则会直接将情绪发泄出来。

有两个儿子的美国妈妈杰米·约翰逊(Jamie Johnson)就是一位坚强的在职妈妈。

近期她在自己的育儿博客上分享了一个贴文，讲述自己为了平衡工作和家庭生活所做出的的努力，鼓励其他在职妈妈继续坚持，并呼吁社会多给予这个群体更多保障和支持。

美国妈妈真实讲述在职妈妈辛酸事

请不要再歧视我下午5点准时打卡下班，因为我要赶着从保姆那里接走孩子。

我知道我又要错过这次会议了，但对我来说，能够去参加孩子的幼儿园毕业典礼更加重要。

我知道我今天迟到了，但你知道吗?我得等到早上7点45分，才能把孩子送入托儿所。

我知道我看上有点分心，事实上，我确实有点力不从心了。

我家中还有一个生病的小孩，我正在苦恼什么时候请个假带他去看儿科医生。

我也不想每天以一副倦容出现在办公室，但从早上4点半开始，我就得睁开眼去照顾一个哭闹不止的婴儿。

我知道我的眼神有点呆滞，在过去的12小时中，为了让婴儿入睡，我使出了全身解数。

我也不想让我的请假邮件看上去‘略显强势’，但我5岁的孩子今天早上哭着不想去上学，我对此十分担忧。

没错，你看到的是我把头抵在桌子上，显得十分无力。

那是因为我被告知孩子得了红眼病，而今天就要上交的报告还没写完，我只能再次请假了。

我知道我的眼睛肿的不行，那是因为我昨晚太精疲力尽了，5年来从未一个人独处过，也没有好好洗过一次热水澡，一想到这些我就哭到崩溃。

我知道我不应该把个人生活代入到工作之中，但如果你是两个孩子的妈妈，相信你也很难做到两全。

当好一个兼顾家庭和事业的妈妈，并非说起来那么容易。

在这里，我要谢谢过去5年之中给了我帮助的每个人。

感谢每一个准我假的老板，让我能够及时带孩子去看医生、处理家中急事，让我将来不为错过孩子幼儿园毕业礼而遗憾。

感谢那些在我怀孕时呕吐不止、却丝毫不嫌弃我的同事们。

感谢那些愿意和我分享有同样经历的人们，让我明白并不只有我一个人在孤军奋战。

感谢那些忽略我肿胀的双眼、疲惫的脸庞和稍显邋遢上衣的人们，你们透过我的窘状读懂了我的无奈。

感谢那些每天依然奋战并激励我继续前进的超人妈妈们。

感谢那些不断给予我支持和鼓励的人们，即便我偶尔会有挫败感。

感谢那些因为我急事离场而接手工作的同事们。

我知道我不是这个世界上仅有的一个在职妈妈，但我想告诉其他在职妈妈，我对你们现在所经历的，完全感同身受。

我理解你出于‘补偿’心理想要努力工作，因为貌似只有你一个人准时到点下班。

我理解你在办公桌前匆匆吃午餐的原因，因为你必须提早离开，利用中午休息时间间隙带孩子去看医生。

我理解你为什么满脸疲惫地出现在办公室，可能你刚刚经历了一个‘鸡飞狗跳’的早晨。

我知道你很累，很累。

但我也知道，你的潜力和内在价值，远远超过你自己所认为的。

你不需要在自己热爱的两个世界之中进行二选一的选择，你可以同时拥有事业和家庭，虽然不容易做到，但充满可能。

是的，这个世界有时候会互相碰撞而让生活变得复杂，但你要相信所有的一切都是值得的。

因此，不要停止你的努力，不要放弃你的热爱，最终你会得到自己想要的。

P.S. 我所说的这些并非每个人都能够理解，但没关系。

贴文引发网友热议

杰米真挚的言语不仅反映了一位在职妈妈的辛酸，也引起了不少父母的共鸣。

“我女儿开了一家兽医诊所，她的员工很多都有小孩子，于是她为他们开了一家小型的托儿所，我就是日常照料者之一。

我希望有越来越多的雇主，能够对在职父母们多给予一些支持和帮助。”

“我曾经对在职父母这个群体一无所知，更别说对他们报以同情了，直到我最后成为了一名在职妈妈。”

“我和丈夫非常同情这位妈妈的经历，我们也曾一边照料着三个孩子，一边携力走了过来。

所以当我成为老板之后，我都会尽量地给予那些在职妈妈们一些便利，准她们假并允许她们加班弥补工时。

这样一来我们双方都实现了双赢，我赢得了员工的尊重，她们赢得了家庭和事业。”

“作为一名雇主和四个孩子的妈妈，我可以肯定地说，如果一个雇主多给予在职妈妈们理解和支持，那么回报他的，会是员工的忠诚和努力工作。”

很多在职妈妈都不敢向人过多讲述自己的育儿压力，究其原因，是害怕受到批评。

一方面是大多数人认为这是社会常态，不是只有自己在经历这种生活失衡，因此不断告诫自己要坚强，要学会克服。

另一方面则是社交媒体对于“超人妈妈”的过多渲染，大家很容易被网络上那些完美的女人或妈妈形象所欺骗，认为当妈妈就是要做到一百分才够。

但事实上，往往是很多在职妈妈不敢辞职是因为两个人的薪资才能支撑起家庭的支出，很多在职妈妈总会因为家庭琐事而引起雇主们的微词，很多在职妈妈最后被迫在事业和家庭生活中二选一。

兼顾事业和家庭，有压力很正常，但千万不要以为只有自己是这样，不要以为自己就是做得不如别人好。

对于在职妈妈来说，如何调整好母职的精神状态非常重要，这包括了解自己压力的原因，去分析背后的客观因素，并找到倾诉的最佳方式。

因为，当了妈妈后，有时候需要停下来，深呼吸一下，然后继续当妈妈。