怎么也想不到，“奋斗”这个词，在2020被变着花样骂上热搜。

8月3日，一则“华为阿里员工跳槽到微软被抵制”的博文被刷上热搜。在讨论热度还没消退的时候，“年轻人的奋斗应该被嘲讽吗”的话题在两天后又被刷上热搜榜。

一个话题成为大众讨论的对象，就说明某种趋势已然出现。

“奋斗”是怎样一步一步被年轻人摒弃的？

会有很多人去真正嘲讽奋斗吗？并不会。

奋斗和奋斗者无疑是可敬可爱的。

会有人拒绝忙碌奋斗的生活吗？会，还挺多。

比如被广大社畜痛骂的996。

但是有一种看起来很努力的人却在这场讨论中频繁被提及：因为效率低下，频繁加班导致办公室进入一种“加班怪圈”——你不加班，是不是因为你不够努力啊？

出来社会久了，总能看到这样的人：忙忙碌碌，一无所获。

因为他们只是看起来很努力，却不知道不懂得怎么去努力。

在知识型经济的今天，努力，也是一门技术活儿。

你的努力，应该是具有价值的，而不是一场作秀。

弄清楚为什么而努力

当我们在思考为什么努力时，不要从目前现状出发，而是要从结果出发。

这种思维，叫做以终为始法。

这种思维之所以与众不同，最关键的原因在于它打破了我们平时观察和思考的狭窄维度。

以终为始，可以是一个职场小白开启自己职场道路最好的开始。

很多人刚步入职场时，并没有梳理清晰的职业规划，毕业后就从事一份看起来不错，但是自己并不怎么喜欢的工作。

于是工作后跳槽往往是很常见的现象。

本想靠着跳槽找到自己喜欢的工作，但是却越跳越迷茫，越迷茫就越开始怀疑自己，尽管每天勤勤恳恳，甚至熬夜加班，但仍旧碌碌无为。

但是，如果你能想清楚自己未来的十年，二十年，甚至三十年之后的状态，那么你现在的选择会变得简单很多。

在目标清晰的导向下，你有足够的时间让自己从现在的平庸，蜕变成优秀。

而你需要做的就是坚持你未来的那个目标，坚持做正确的事情。

放弃看起来很努力

当你有了努力的目标，就需要为之付出行动。

相信很多人都做过计划表，但我也相信被废弃的计划表连起来可以绕地球几周。

目标定下来了，但是坚持下去却很难。往往前三天壮志满怀，后面就开始泄了气。

“间歇性踌躇满志，持续性混吃等死”是很多人的状态。

这其实是很正常的现象，毕竟人都是趋利避害，躺着总比站着舒服。

但是，我们也知道，光靠这样，人是很难往前走的。

工欲善其事，必先利其器。

处在职场之中，事先的准备比莽撞地往前冲要重要。

学会高质量的努力，就要掌握把事件难度降低。

什么是从难到易的诀窍呢？

就是把目标刻度化、阶段化，本质上是把难啃的骨头转化成可以轻易执行的任务。

比如你可以按照时间的维度，把目标分解成一个个小任务，从纸面的计划转换到日常的流程。

换言之，就是将每一项具体的任务转化为直接操作的具体流程。

通过这种转化，你就能知道自己每天该干些什么。

这种方法，不仅可以提高你的分解工作的能力，还能提高你的工作效率，让你摆脱无意义的加班。

把有限的时间，用来实现个人能力的提升，而不是耗费在无用的“磨洋工”上。

尽管总有一种声音说，年轻人的奋斗已经换不来成功了。

但是，如果我们不奋斗，我们又有什么资本去对抗世界的风雨呢？

在资本巨兽面前，每个人都不过是工具人。

努力，从来不是错误，假装努力，才是一种错误。

每个人的位置都可能被替代，而只有真正有价值的人才能被留下。

既然要努力，那就做出最有价值的努力，而不是假装自己很努力。

职场如战场，但更如人生，长路漫漫，你需要一本行走江湖的秘籍。

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