85花的又一个秋天到了，可是乘风破浪的日子还没到来。

去年的这个时候，85花在为自己的复出积极铺路：

刘诗诗一边晒娃一边传复出的消息；

杨幂粉丝正忙着撕公司拿资源；

赵丽颖产后复工，传出要拍古装大女主IP剧《有匪》，随后又与名导郑晓龙合作。

一年过去，85花却被现实的冷水浇了个透。

刘诗诗《亲爱的自己》刚开播就翻车，被群嘲没演技；

赵丽颖的《有翡》还没播，但偏偏遇上了《中餐厅》的魔鬼剪辑，被骂上热搜；

而杨幂呢，绕了一大圈，没够上什么好资源，还是演了古偶剧。

杨幂、佟丽娅、刘诗诗、赵丽颖……这些名字单个拎出来分分钟上热搜。

时刻占据着话题中心的她们，是观众的白月光，也是扶不起的阿斗。

85花被群嘲，演傻白甜被说“装嫩”，演精英被说“撑不起”，但是演妈妈辈的角色呢，又不甘心。

这群35+的女明星，这种不上不下的境地，像极了每个30+的社畜。

翻翻网上文章，多的是“我们不招35岁以上的中年人”，什么“要骂就骂中年人，他们不敢跳槽的”……

不上不下的中年人，一不小心成为了职场底层。

一个人进入职场第10年，大概也就是30到35岁左右，普遍面临一种局面：上又上不去，往下又不甘心

你说中年人不拼吗，也是很拼，但有的是更能熬的年轻人，而且还更便宜。

两面夹击之下，中年人在生活和职场中像是入了死局。

现实就是很无奈，也很无力，既游不过对岸，也不甘心回去。

中年职场人的困境，问题到底出在哪儿？

一是心态问题，二是思维问题，第三个最残忍，也没办法改变的行业问题。

• 在职场沉浮过十来年的中年人，自然有着自己的底气，于是“傲气”就出来了。

因为这份傲气，一部分中年职场人会懒得去学新东西，等到大浪扑过来才发现，晚了。

• 再来说说思维问题。其实工作，说到底比拼的就是思维。

一个人刚进职场，不得不去思考如何做，但是当他越来越熟练，形成思维定势以后，他就停止思考了。

当你停止思考，就意味你的成长到达了天花板。

• 最后聊一下行业问题，也就是该不该转行。

上有老下有小的中年人，转行是一件极具风险的事。但是新兴行业异军突起的同时，也意味着有些行业正在被淘汰。

是要坚守那一点点可能会被吞掉的资源，还是选择重新出发，这是事关生存的问题。

行走江湖，你需要@职场秘技！

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