工厂开高薪也难招人，原因过于现实，年轻人都聪明了

一边是就业难，一边是用工荒，这两种情况放在一起确实让很多朋友摸不着头脑，到底是什么情况呢？很多朋友心里都很郁闷，物价一直在涨，工资不涨，甚至有很多个私企都干不下去了，一个月两三千收入的人大有人在，可是南方很多加工厂，却出现了比较严重的用工荒困境。每个月的工资都可以开到七八千块钱，可是应聘的人和往年相比大大下降了，很多工厂因为招不到员工，都不敢接新订单了，不管老板开出来多少钱的工资，现在的年轻人似乎很排斥进工厂上班。

在城市里边的办公楼里，每个月工资收入不到5000块钱，而且不包吃不包住，应聘的人非常多。工厂里边的工资能开到8000块钱，应聘的人却寥寥无几。想当年20世纪七八十年代的时候，工人阶级在咱们国内的形象，是非常受人尊敬的。可是几十年过去了，90后00后找工作的时候，似乎比较排斥工厂，非常不愿意在工厂里上班。不得不承认现在的工厂和以前的工厂确实也有着很大的差距。

第一：上世纪，七八十年代城市里边的工厂主要是国营单位。当时有一个词叫做铁饭碗，意思也就是说只要是在国营单位当上了工人，就可以保证一辈子有饭吃。可是经历了20世纪90年代的大下岗潮之后，伤了很多老工人的心。曾经引以为傲的铁饭碗，也没有想象中的那么稳定，并且从工厂下岗之后自己掌握的技能在社会上也没有什么用处，想换个工作，非常的艰难，年纪越大学习新技能的能力就越弱。这还是曾经老国企的经验。可是现在的工厂特别是流水线加工厂，招聘的单位，基本上全都是个人私有制。

私有制工厂相对来说，工作强度和福利待遇，跟国有企业是没有可比性的。私人工厂绝大多数都是计件为主，也就是说能者多劳，干多少件活发多少钱。或者基本工资开得很低，如果想要多拿钱就要疯狂地加班，一天上班恨不得要10个小时以上，一个月只能休息个一两天，而且社保方面也没有保障。其他的分类待遇基本上就不用想了，曾经老国企的工厂单位还会建设家属院或者集资房。现在的私营工厂，顶多也就是有个员工宿舍，有的让免费住，有的住宿舍还得交钱。所以现在的工厂和以前的工厂其实已经不一样了，年轻人也有自己的想法，既然工厂的工作都是靠加班，或者超负荷工作的强度换来的钱。

第2个原因，工厂招聘其实也有一些套路，就是招聘的时候工资写得挺高，写的8000有的甚至1万多每个月。可是等到自己真的进场工作之后才发现，按照正常人的工作付出，根本就拿不到那么多钱。一般情况之下月工资还是三四千的为主。能拿七八千以上的工作，有很多都是工作环境比较恶劣的工种，甚至还会出现职业病。也就是咱们平时所说的，拿健康换钱。现在的年轻人从小就很懂得养生。明知道工厂流水线的活，干不了几年再落下个病根儿，自己特别不划算，干脆啊，也就避免去工厂上班了。

第3个原因，其实更加的现实就是咱们国家年轻人确实也越来越少了，并且咱们国家现在给出来的创业，和自谋职业的条件真的是越来越好了。给谁干都是干，反正年轻的时候挣不了钱，倒不如自己给自己打工，万一闯出来一份天地，那么自己也就是个老板了，挣到的钱都是自己的，当然就更好了。比如当今社会想要做个小生意，申请了营业执照，非常非常的简单，全部费用花下来也没多少钱，租个房子就可以干生意，甚至做网络销售，直播带货，包括农村地区的新农业，和农产品卖货。相对于工厂打工来说，这些行业更加容易吸引年轻人的喜爱。而且这些行业一旦发展起来，可比到流水线上班挣的钱多多了。

而且现在的年轻人普遍受教育程度也高了，高中生，大专生，本科生毕业之后就业的眼光也更偏向于当白领。毕竟写字楼里面的白领刚开始的时候，工资收入可能不如工厂流水线挣得多。但是有了几年工作经验之后，升职加薪，创业当港老板的概率就会大大增加。毕竟流水线工人或者制造业工人大部分都是熟能生巧，随着年纪的增长，身体也会逐渐走下坡路，甚至到了30多岁将近40岁的时候就会面临着工厂的裁员。因为私人企业的老板往往看重的是性价比。甚至有些私人工厂接到订单生意好的时候就急忙招聘一部分人来做工，等到订单完成之后，就会减少员工的数量，所以当今很多私人工厂工作的稳定性，是比较差的。

其实工厂招工难，从长远来看不见得是一个坏事，因为去流水线上过班的朋友们都知道，流水线的工作是非常枯燥的。如果年轻人都不愿意去厂子里上班，这样厂子只有两种解决方案，第一就是请年纪大的人工作。这样就可以变相地给咱们大龄员工，提供就业岗位。第二就是促进机械化生产，因为人当劳动力越来越值钱了，这些简单的流水线操作，用更加现代化的机器去操作，把工人逐渐升级为管理人员，也是整个社会的进步。

毕竟传统的中国制造，有相当一部分工厂生产的产品，只是为了求数量，求速度，对质量的要求并不高，可是随着咱们国内的消费者逐渐富裕之后，对于大部分的产品质量，都有了更高的标准。所以工厂的用工荒，和咱们的普通社会招聘并不太一样。工人的人员紧缺，很可能还会持续相当一段时间。毕竟现在的年轻人越来越少的同时，上大学，上技校人也是越来越多了，因为从学校里出来的各种人才，都是希望自己的收入和职位，能有一个稳步上升的通道。而不是在工厂里边儿打打散工，隔三差五就要找工作的日子了。