近日,一位蚂蚁金服员工在某互联网论坛发帖哀叹:
刚入职蚂蚁两个月,实在受不了加班了,经常加班到十一二点,周末更是要随叫随到,所以,想离职了,但是一想到阿里生态圈这么大,以后去不了其他阿里系了就迟迟做不了决定。
对此,有的网友说,受不了就走,去别的地方一样受不了,心里太脆弱了,到哪都遭淘汰。要知道加班多只是第一阶层,初级阶段而已。最惨的是天天加班还觉得你一无是处,最后给你一个3.25,新人这种情况很多的,但是这个代价从一辈子来看,也是值得的,技术人吃一年3.25想明白技术是服务业务价值的,还是值得的代价。
你最难受的时候,就是你成长的时候。在阿里,能活下来是一项很重要的本事。阿里频繁的组织架构调整使得每个人都有危机感,机遇与风险并存,能活下来抓住一些机会往上走的机会也经常存在的。
也有的网友说,要不要离职,要分清这种加班是有意义的还是无意义的,是效率问题还是管理问题,还是整个项目的大坑问题,天天处理老司机们不愿看到的历史遗留脏活,学不到任何东西干耗时间,不用犹豫,立马走。
以后大厂竞争力中,加班严重的公司注定越来越没竞争力,不重视员工身体健康,心理健康的公司没有未来。人只能活一次短短几十年,年轻的时候更是一瞬而逝的几年时光,为什么要对不起自己为了加班和pua拼命?好好活着和生活不好吗?等到身体警告了再后悔逃离就来不及了。
进入任何一家公司,都应该事先了解公司的内部情况。如果进去前了解,那自己负责自己决定,如果进去前被领导骗说没那么累,那就认栽,交个学费,及时止损,离职,阿里外面的世界很大。
那么,大家认为应不应该离职?
页面更新:2024-03-15
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