我有两位朋友，都在我们当地的事业单位里工作，虽然工资不高，但每个人都干得津津有味。

甚至逢人就说，自己在当地工作怎么样怎么样，反正就是给人感觉，这是一份不错的工作的样子。

如今这两个人，在事业单位差不多工作也有10年以上了。

毋庸置疑，如果不好，那他们估计早就跑路了，怎么可能会干这么久。

那事业单位，到底有哪些明显的好处呢？

‬01

工作稳定

虽然事业单位不是公务员，不是真正意义上的铁饭碗，但事业单位，比绝大多数的工作都要稳定得多。

所以说，事业单位具有稳定的岗位和职业发展机会，工作时间、工资福利、社会保障等方面的待遇也相对较高，能够提供一份稳定的就业。

这也就吸引了很多想稳定的人，不用像大多数工作一样，不确定性太多了。

‬02

选拔机制相对公平

无论什么工作都有走后门的，这是不可避免的。

但事业单位，至少不会像普通的工作那样，靠裙带关系那么明显。

很多工作就是，我在这里当领导，我把某某个亲戚弄进来，下面的人，如果你看不惯那你就走，至少事业单位，很少发生这样的事情。

因为事业单位招聘全国统一制度，笔试面试均有严格标准和程序，选拔人才更加公正，能够尽量避免关系户和内定等问题。

‬03

职业多样性强

虽然事业单位晋升比较难，不会像很多工作那样，你一你升一级，甚至是一年升几级。

但事业单位中拥有各种岗位，从基层岗位到高层管理岗位，毕竟全面化。

每个人都有机会通过提升自己的专业技能和管理能力而获得职业晋升，实现自我价值。

‬04

领域多样化

事业单位，不仅仅是指某一种工作，某一个岗位，而是涵盖了文化、教育、医疗、科技等等多个领域。

不同的岗位有着不同的职责和工作内容，能够让员工从事自己感兴趣的工作。

换句话说，如果你今天做这个工作不满意，明天可以换另一个工作去做，但你同样是在事业单位。

你该有的福利待遇，样样都少不了。

但如果你不是事业单位，那情况就不一样了，不仅领域不一样，工资不一样，就连待遇也会不一样。

‬05

社会地位高

就像我开头提到，我那两位朋友一样，他们之所以逢人就说，自己在事业单位工作，那就是他们认为，自己做这份工作很有面子。

随着社会发展，越来越没有什么所谓的铁饭碗工作了。

但在当前社会，事业单位仍然成为普遍公认的高端职业之一。

它代表着一种稳定、有保障、有尊严的职业形象，社会地位相对较高，做这份工作的人，觉得自己很有面子，也就情有可原了。

‬06

‬福利待遇高

虽然工资低，但人家五险一金一个没少，除此之外，还有一个好处，那就是，你的工龄达到要求之后，单位会给你分配房。

当然，不可能像公务员一样，免费获得，而是指，你可以以更优惠的价格购买，而普通人是没有这个福利了。

以上这些，就是在事业单位工作的好处。

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在事业单位工作的优点：（如：教师、银行、机关工作人员等。）

1、工作稳定，按时上下班，星期六、星期天、节假日休息。

2、工资待遇较好，享受五险一金、绩效奖、公积金、医疗报销等。

3、老一辈会分配经济适用房。

4、退休工资待遇较高，继续享受绩效奖、医疗报销。（各地情况不同。）

5、与公务员差距较大，所以，以前家里有关系的，也有少数辞职，下海经商。虽大多赚到了钱，却要承担很多风险。

6、现在事业单位实行聘用合同制，也要承担一定的风险。

事业单位的优缺点都非常明显。

优点：

1、稳定，工作时间比较固定，有正常周末和节假日，工作相对轻松，可以兼顾生活和家庭。

2、福利好，五险两金，年终绩效，工会劳保，除了车补没有，其他公务员能享受的福利待遇，事业编人员统统都有。退休养老也安逸。

3、地位高，比不上公务员，不过在普通老百姓眼里，都是铁饭碗，是“当官的”，有头有脸，利于结交人脉，办事好求人，可以为自己和家人工作和生活提供便利。

4、有一定的发展空间，谋个一官半职，进可调任机关，权力地位更高，退可掌管一隅，大小是个人物。

缺点：

1、太稳定，上升渠道窄，容易“扎根”基层，几十年如一日不提拔，发展空间有限。碰到一些边缘部门，闲得蛋疼，都想辞职，可谁都不敢。

2、工资低，顶多够一个人过日子，靠工资养家糊口、买房买车，几乎不可能。如果没有一定的家底，爱人收入不稳定，会非常难熬。

总结：事业单位比上不足比下有余，适合家境好的，有一定经济基础的人报考，女性为宜。如果想靠事业单位改变生活现状，发家致富，趁早打消这个念头，不现实。

相对于私企来说，事业单位是很多求职者比较青睐的，到底是事业单位有什么优点受到大家的喜欢。

首先，事业单位工作稳定，事业单位属于国营企业，拿的是国家拨款的工资，受国家政策扶持，相对于私企来说，工作比较稳定，如果你拥有事业单位的编制的话，你就相当于拿到一个金饭碗，只要你勤勤恳恳的工作，如果你想的话这份工作可以一直做到退休，不用担心因为竞争而丢掉自己的饭碗，工作稳定，生活就有了保障。如果是在私企工作的话，你每天需要面对的是公司内部人员的竞争，公司间的竞争，适者生存才是竞争的王道，所以失业的风险也就比较大。而事业单位背后是国家，无论是职位还是人员都比较稳定。

第二，就是工作压力会相对私企来说小一些，工作时间比较固定。在事业单位上班一般都是朝九晚五，工作时间比较稳定，加班得比较少。而在私企就不一样了，大量的工作，周围四处存在竞争，不得不迫使自己加班完成工作。

其次是各种福利待遇比较好。一般事业单位在各种节假日都会有福利，福利待遇相对于私企来说还是不错的，产假、年假，特别是退休后的待遇各方面都是有保障的，所以养老问题也是不用发愁。再着是 社会 形象好，受到大家广泛的认可，在事业单位上班在人们的心里是一份不错的职业，拥有良好的形象，同时人们也认为在事业单位上班就是服务于民。在事业单位上班还能积累一些人脉等。

目前我国有三千多万事业单位工作人员，而且每年还有一定数量的新人通过公开考试，进入到事业单位工作，那么，在事业单位工作，到底有哪些好处？

1. 稳定的生活保障

事业单位工作作为体制内的一种工作身份，“稳定”是给人印象最深的关键词，衣食无忧是没问题的，会过日子的，也能有点闲余去 旅游 、追求点小爱好，但要发财致富，是没有可能的。处于温饱无虞、富贵难求的状态。

2. 正规的 社会 身份

事业单位工作是一个正规的， 社会 普遍认可的 社会 标签。在朋友聚会、 社会 交往，甚至大妈闲聊时，会说某某是在那什么单位上班，给人正规军的感觉。从信用评价的角度看，至少是具有 社会 平均信用度的人。

3. 有限的发展空间

2020年事业单位分类改革后，事业单位都不再承担行政职能，逐步去行政化，在体制内更多承担专技角色，事业单位人员的发展空间会受到一定局限。

曾经，事业单位是体制内“铁饭碗”的重要平台，随着 社会 发展，职业多元化，其他 社会 群体不断增加， 社会 对事业单位工作的印象已经从“铁”趋向“稳定”，从“好”趋向“有限”。 稳定、正规、有限 ，是事业单位工作的三个关键词。

事业单位工作，对于大多普通高校毕业生，是从业的不错选择；对名校和优秀的毕业生，不再他们选择之列；对退伍安置的士兵，可望不可及；对转业军官，是最低配置；对小企业员工，是有尊严的社会存在；对500强员工，不在考虑之列；对各界精英，是 社会 知识的一点；对无业人员，是传说中的高大上；对事业单位工作人员，是生活中即简单、又重要的内容。

搞不懂

养尊处优！。