近日，关于延迟退休和弹性退休的话题频频登上热搜，网友各抒己见，其中也有一部分网友感到疑惑：是早点退休早点拿养老金好呢，还是晚点退休，再多缴纳点养老保险更划算呢？

本文主要就从几个方面围绕这个问题进行分析。

养老金待遇

养老金遵循的原则就是多缴多得，在职员工由公司统一缴纳，晚点退休的那几年就是继续缴纳，公司缴纳国家规定的28%总额中的20%，占比比较多，还是很划算的，这几年的积累也能让退休后的养老金待遇水平更高。

不过凡事都有两面性，从另一方面来看，早退休五年就可以早点领取养老金。由于养老金每隔几年会有一定的调整，会随着社会平均工资的上涨而有所增加，所以，早退休或许可以早点享受养老金的上涨，说不定很幸运地能遇到上涨幅度比较高的时机。

可自由支配的时间

早点退休，就意味着可以早点休息，这点还是很重要的，尤其对于长期进行体力劳动的职工，毕竟现在工作压力和竞争压力还是挺大的，劳心劳力，有些工作的日常就是天天加班，有些人为了省时省力天天叫外卖，长此以往生活作息紊乱，越来越不健康，随着年龄的增长，都会渐渐浮出代价。

所以，早点拥有自己的可支配自由时间，可以多点时间陪陪家人，做点自己想做而之前上班时候没有时间去做的事情，或者干脆就是在家休息，跳跳广场舞，当然啦，或许也可以找点别的轻松点的工作。

工薪和公司福利

晚点退休，那么就有每个月的基础薪资，逢年过节还有公司的各种福利待遇，如果本身每年工资比较可观的话，继续工作才是比较有价值的，毕竟一旦退休之后，这些就都没有了，主要资金来源可能只有养老金了。并且，虽说养老金每隔一段时间会有一定的涨幅，但是养老金的涨幅未必比得上你实实在在拿到手的工资。

未来预期

近几年频频传来消息说未来国家大概率会延迟退休，所以如果到了退休年龄还不退休的话，等到之后这个政策真的落实之后，那么有可能没什么选择权，就会延迟退休。不过应该还是比较弹性和人性化的。

最后，其实到底怎么选择，还是要看个人的资金能力和身体状况，综合考虑上述各种因素，做出最合适自己的选择。