班主任中考前跳槽到私立学校，私立学校被取缔后回来，你支持吗？

义务教育阶段，公立学校有支持私立学校的举动，经过私立学校与教育局协商是借调，不存在跳槽，是受教育局指派，中考结束后当然可以回原学校上班。

真的跳槽是放弃事业单位编制辞职到私立学校任职，就算他老子是市委书记也不可能再回公立学校。

虽说人往高处走水往低处流没错，可这班主任千不该万不该为了一己私利在中考节骨眼前跳槽去私立学校弃学生而不顾，这是减分项。这充分说明该班主任没有团队精神爱岗敬业的奉献人品不咋地，真正优秀的班主任是出成绩的待遇一般不会差。既然私立学校取缔了哪里凉快哪里去，咱不支持。感谢邀答！

赚钱养家是一个人的责任，只要在合理合法的前提下，哪里钱多哪里去。

老师这个行业也很难，班主任跳槽肯定会有他的原因。现在是私立学校被取缔了，老师没了工作，只要是合理合法，再回原学校是对的。好马也吃回头草。

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老师有重新选择工作，跳槽的权利，这是老师的自由，无可厚非。但是，既然选择跳槽，还是不回来的好，再回来，不美气，不地道，让人看不起，也与无私奉献的园丁精神明显不相符合。

班主任中考前跳槽到私立学校，私立学校被取缔后回来，你支持吗？

答:本人没有权力支持或反对，或者说，本人坚持或反对对该教师回不回校是不起任何作用的。本人也不可能拿着普通人的薪，却操着中南海的心。最主要的还是我这种操心没有半毛钱的作用。教育上的事情，就一句话:依法治教，不拿本人的议论去作为处理教育上的事情的依据，我也没有认为自己有这样的能量。

下面我说一说私立学校存在的背景。要办私立学校，是因为公立学校无法容纳所有的生源，不引入私立学校，义务教育无法完成。在这里的背景下，国家同意办私立学校。私立学校仍然隶属教育局管理，私立学校仍然有权力在经过教育局首肯的情况下，招聘教师。为了保证私立学校的教学质量，私立学校可以在公立学校招聘少量熟练的优秀教师。试想，私立学校如果全是新教师，甚至，许多教师连教师证都没有，没有熟练的优秀教师，那私立学校能招到生吗？更别说私立学校能赚钱了！只有让私立学校有一定数量的优秀教师，私立学校才能发展下去。不然，私立学校的老板不是把钱丢到水里去了吗？再说，国家还盼望着私立学校能多招生，公私共同完成义务教育。

总之，一句话，办私立学校，国家同意了。教育局必须首肯！不然，不准私立学招部分优秀教师，这不是喊人上树，然后将梯子搬掉，这不是坑人吗？手掌手背都是肉啊。

班主任教师中考前跳槽错了吗？良禽择木而栖。班主任也是教师，他也按劳取酬，他也养家糊口。他教书，出卖的是劳动力商品，出卖的是体力和脑力的总和。他也没有义务要奉献剩余价值。他也可以将劳动力商品卖个好价钱。再说，他之所能跳槽私立学校，说明私立学校也有着嗷嗷待哺的学生等待着优秀的他去教学，在哪里都是替祖国育人。私立学校出的钱多啊，再说领导不是同意他跳槽了吗（他可以继续回原来的学校教书啊，说明上级领导已首肯此事）？我一个无关的人，用得着支持或反对吗？

优秀教师能返回原来的学校，这是原来学校的福音。如果我是那个原学校的校长，举双手赞成。

唯有周公吐哺，才会天下归心。打压、限制、嫉妒人才是可耻的。应该思贤若渴，人尽其才。决不能让千里马“食不饱，力不足，才美不外见”。

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