从事建筑行业27年的人大代表建议「农民工实行月薪制」，哪些信息值得关注？

建筑工地[月薪制]是农民工的工资待遇和基本生活得以保障完善，避免了农民工年底讨薪的难难题。值得关注的是:

一，实行[月薪制]以后，农民工的工资每月不低于现在的工资的平均标准。

二，天气或其它因素不能出工的情况下，农民工享有当地方保底工资的基本生活保障。

三，延长农民工就业年龄差距，待遇和企事业单位一样，男65岁以内的员工享有社保、公积金的权利，女至55岁以内。

其它待遇，根据国家相关法定待遇，结合企业单位的实际情况适当调整。

谢谢头条君的邀请！！！

支持月薪制！支持月月清[赞][赞][赞][比心][比心][比心]

回答，虽然不是建筑行业，支持月月清，欠也只亏一个月，省得一年底欠钱不给，还背个罪恶讨薪罪名，月薪制，就会要折五险一金的，到手的工资会少，民工本来叫苦，实际情况是有的建筑公司连正式员工，都不按月发工资，好了回答几条吧此内容好友们你们知道的下方留个言吧谢谢

一，农民工用工形式问题。

二，农民工生存问题。

三，农民工劳动保障问题。

四，农民工报酬的支付渠道，方式及期限。

谢谢邀请。这个建议好，应该是未来发展方向，有时候，月薪制能解决农民工家庭的燃眉之急。

想法理论是好的，现实生活中执行起来不一定那么容易、一帆风顺。建筑公司聘用的农民工适当条件下容易实行月薪制；有的农民工是个人或者中介机构招聘的，这些农民工在建筑行业干活实行月薪制可能有困难，而且建筑行业支付工程款往往是有一段时间的，再加上有的工程不能马上竣工或者资金周转有困难，这样容易导致互相拖欠工程款，从而导致工资拖欠。