35岁以后的你，到底能干什么？

未来领袖加油站

曾经，有外界传言华为中国区开始集中清理34岁以上的交付工程维护人员，而研发则是开始集中清退40岁以上的老员工。刚开始很多人半信半疑，毕竟消息不是华为官方发布的，后来有一些华为员工在网上爆出自己目前在公司的处境艰难，相信的人就越来越多了。企业经营压力增加后，变相裁撤部分老员工也是不得已的行为，否则成本压力太大，企业不裁撤，市场就会裁撤。不管这个消息是真是假，我们都必须面对“35岁现象”。

有人说，在这个拼颜值的时代，美女、帅哥在哪里，钱就在哪里。如果是这样的话，35岁以后的你怎么能与二十岁的小伙子小姑娘相比？

35岁，你应该已经结婚了，可能有了房子，也有了自己的孩子，更有了自己需要面对的很多事情。35岁以后的你，在办公室里，你做的事情，60%-80%以上年轻人都能做，而他的薪水只有你的一半，老板会怎么想？在一个团队，一个公司需要加班的时候，你说你需要接孩子，老板会怎么想？

在一家旅游公司工作的小刘，34岁，在公司里担任销售经理，对工作认真负责，对客户服务周到细致，老板也准备培养她做总经理。可她却认为销售太难做，自己很辛苦，付出和回报不成比例，在去年年底先向老板提出了辞职。

离职之后，没有多久，就被一家直销公司的人盯上了，经不住直销团队人员的软磨硬泡，轮番轰炸。刚过完春节，就跟随这家直销团队到处学习，参观。短短几个月时间，投资几十万，原来积蓄全部投进去不算，现在还借了一屁股债。她老公小王告诉我：原来再忙，回家时间还有点规律，还能回家陪陪孩子。现在早出晚归，有时候听课到半夜还回不了家，家人孩子都跟着担心。学习一出去就是好几天，孩子也没人管。最重要的是还嫌他挣钱少，嫌他没有梦想，两个人为此经常生气……

也可能35岁的你，已经在创业路上，面对当前的经济形势，你会发现创业太难！生意太难做！

曾经十五岁就闯荡江湖的小李马上35岁了，先后做过化妆品、服装专卖店，后来又不断筹资连开了几家连锁超市，可面对当前的经济形势，在年前不得不忍痛割爱，通过股份转让股权重组让超市勉强维持经营，把自己解放出来之后，现在又重新在一家金融公司担任经理。

写字楼里如青楼，不许楼里见白头。35岁以后，你还能在写字楼多少年？35岁之后，面对家庭、人情、逐步变老的双亲，你到底会怎么想？

35岁以后，你的优势在哪里？是的，35岁之后，我们不再青春靓丽，我们不能加班熬夜，我们没有太多时间来挥霍了，但是我们有我们的优势！而优势无非有两个方面：

第一，与人沟通的能力和搞定人能力。经历了办公室政治或自我创业之后，与人沟通的能力，搞定人的能力大大提高。

第二，你的人脉资源。35岁之后，你的同学，你的朋友，他们基本都已趋于稳定或已经小有所成。

这两个优在什么情况下能够最大程度地发挥价值？要么你自己创造一个团队，要么加入一个团队。什么样的行业？什么样的团队？能够让我们越老越值钱？是的，教育培训行业，这是一个不断让自己成长，同时帮助更多人的行业。你的优势，你的资源，在这个行业全都可以最大程度发挥价值！

河南新思域教育培训公司2017年开始推战略合伙人计划。寻找有经验，有能力，有爱心的人一起将最前沿的教育资讯，最有效的思想盛宴传播到中原各个地区及县市，让更多志同道合的有志之士能够从事这个让人尊重的行业，共同迸发出改变中原最强大的力量。

如果你面临35岁这个尴尬的年龄，如果你还有梦想，如果你还有爱心，那么35岁就是最好的年龄！在做事业最好的年纪，我们一起努力，一起为帮助更多人，为中原崛起贡献自己的力量！