统一解决社保补缴？务必理解补缴方式，事关退休养老大家要注意

社保补缴问题，一直牵动着老百姓的心。很多老百姓表示，自己因为各项原因无法按时缴付养老金，最终出现断保、停缴等现象。如今手中宽裕过后，又想重新缴付养老金，这种情况国家是否允许？近期国家也正式回应了该问题，表示将会采取“统一解决”办法，推出几个重要的补缴方式。

对于正常工作的上班族来说，社保补缴这件事情的影响确实不大。毕竟他们的社保缴付费用尽数交给企业缴付，自身不用过于担心这个问题。但是要知道，在中国还有超过1.5亿的自由职业者和数量惊人的农民工们。他们缴付养老金费用，大多时候只有靠自己来完成。自己掏腰包购买，便意味着购买的过程中，会十分容易出现断缴、断保等现象。

根据我国相关规定，短期断缴社保还可以及时向相关部门提出问题，寻求解决办法采取补救措施。但是如若因为工作变动，出现长期未能够继续缴付社保的情况，要想解决这个问题便有些困难。要知道社保养老金领取，不仅对于受保人的年龄有限制，并且还必须要满足缴付满15年这个条件。

此前很多人都并不重视社保补缴。因为此前国家为充盈资金，适时推出了一次性补缴15年养老金的政策。这项政策，保障老百姓可以一次性缴付清养老金费用，并且无需担心在出现断保、停缴等情况下没办法解决。国家一开始推出这项政策，主要是因为养老金储备量不足，再加上各地养老金机制不健全，才会设置该项政策。

但现阶段国家已经停止该项政策，并且推出新政策进行补充。取消一次性缴付政策，是因为这项规定对于大部分老百姓不公平。要知道养老金的发放和缴付，同当年的物价和人均收入挂钩。而一次性缴付养老金，相当于仅比对了当年的收入和物价，这样的做法未免有失公平。并且如果长期存在这项规定，对于我国充盈养老金资金库并无好处。

目前国家推出了新政策，保障老百姓在没有缴付足额养老金的情况下，依旧有办法解决，通过有效的程序进行社保补缴。第一个办法，老百姓可以在可领取养老金时段（但不符合社交缴付年限时长）的情况下，选择向国家申请延期缴付。这样一来，老百姓可以继续申请缴纳养老费用，在满足年限后，要求国家发放养老金。

但是该政策的时效性相对较短，仅仅只有五年时间。如若出现社保养老金费用未缴纳年限超出五年的情况，这样的办法也是解决不了社保补缴问题的。所以这个时候，老百姓要想解决问题最好的办法是询问相关部门情况。虽然各地都已经取消无理由一次性缴付养老金费用政策，但是都保留有同类型性质的缴付政策。

如若满足已缴纳养老金费用多少年限（视各地方情况而定），便可以向相关部门申请一次性补缴养老金费用。这样一来，老百姓的养老问题还是可以得到很好的解决。不过要注意一点，由于各地方的情况不一样，开放养老金一次性补缴人群并不相同。

所以对于老百姓来说，最好的选择并非是寻求国家解决养老金补缴问题。而是自行遵守国家规定，按时按期缴付养老金费用。毕竟养老金补缴政策随时间变化，将会发生不同的变化。与其寻求新办法解决问题，还不如自己遵守规定，从根源上杜绝养老金补缴情况。