取消996/007,真的好吗?

取消996/007,回归5天8小时来说,对精英群来说,无关痛痒,对普通大众来说,那是雪上加霜。

996、007代表着一种工作制度,996的工作制度是每天上午九点上班,晚上九点上班,一周工作六天。而007则是每天零点上班零点下班,一周工作七天,这种制度意味着每一天都在公司里工作。

取消996/007,真的好吗?

1、拿深圳来说,如果取消了996/007,那上千万基层员工将被迫换岗。深圳普通岗位底薪是2250,如果让员工五天八小时,不让加班,员工扣除五险一金,到手就只有一千多了,计件的可能会高点。对于靠代加工生存的企业,直接面临倒闭的风险,大量员工可能选择兼职或回老家发展,那深圳真有可能变成空城。

2、因为取消了996/007,基层员工工资减少,本就不富裕的普通家庭,更加捉襟见附,更别提二胎三胎了,除非提高底薪,最起码要翻两到三倍,涨到7000底薪,夫妻二人有可能有生育二胎愿望,否则生育率只会逐年降低,甚至有可能负增长。

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3、因为取消了996/007,时间多了,消费就增加,没钱就借呗,花呗,让年轻人背更多负债,可能会心生歹念,铤而走险,反而让犯罪率提升。

取消996/007,真的好吗?

如果是你,你觉得取消996/007好吗?欢迎补充观点。

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页面更新:2024-03-26

标签:生育率   犯罪率   可能会   铤而走险   底薪   无关痛痒   大众   空城   工作制度   雪上加霜   深圳   零点   美文   基层   员工   工作

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