最好的领导力训练,是成为一名船长

最好的领导力训练,是成为一名船长




有人说,最好的领导力训练就是成为一名船长。


很多事情都可以塑造一个人的领导力,但是成为一艘船的船长可能是一种捷径。


时刻留意天气、风向、浪涌,协调所有成员,确保安全,兼顾导航,制定目标,没有足够的领导力,无疑是天方夜谭。


阿里巴巴是这样定义领导力的:


“在日常状态下,大家分工合作,这叫项目管理;但是面对巨大压力,甚至是生死存亡的时刻,在一大堆事情里找到关键任务,带领所有人穿越生死,这个才是领导力。”



心和青少年商学院《领导力21条法则》精彩继续,扬帆起航,是因为我们知道,光站在那里盯着海面,是没法穿越海洋的!


最好的领导力训练,是成为一名船长


#皮划艇航行

Canoeing

“如果没有勇气远离海岸线,长时间在海上孤寂地漂流,那么你绝不可发现新大陆。”

——纪德



最好的领导力训练,是成为一名船长


人生不仅有诗和远方的浪漫,也有挥洒汗水、劈波斩浪的畅快。


最好的领导力训练,是成为一名船长


乘上皮划艇,我们让自己多一个快乐的理由,多一段值得回忆的经历!


最好的领导力训练,是成为一名船长


两人一船,一艘艇一片海,驶离码头,勇敢出发,我们会发现,那里有不同于大陆的精彩和新奇。


最好的领导力训练,是成为一名船长


从历史上来看,皮划艇是从独木舟发展而来的,这曾经是原始人类用来渔猎、转移食物等生活资源的重要交通工具,最早可以追溯到新石器时代。


懂得使用工具,令人类有别于其他生物成为地球的主宰,大约一万年前,古人类学会了将单根树干挖去中心部分,再用石斧修砍成容易在水中前行的尖头形状,再配以木桨划行。


最好的领导力训练,是成为一名船长


这是我们征服困难的开始,也是我们航海时代的开启。


皮划艇自诞生以来,与马术、高尔夫、击剑,并称为“四大贵族运动”,也被誉为极具文艺气质的户外运动项目。


沉稳、节制、精准、控制,这是魅力无穷的休闲,也是崇尚礼仪的竞技。


最好的领导力训练,是成为一名船长


以前进为例,划桨令皮划艇前进是很容易的,但好的技术动作可以确保船艇前进速度更快、效率更高,同时身体疲劳度较低。


最好的领导力训练,是成为一名船长


风浪来袭,我们漂泊在大海中央,不让自己随波逐流,坚定地向目标迈进,是对孩子能力的又一次提升。


最好的领导力训练,是成为一名船长


当孩子每掌握一种技能时,他们会变得更加兴奋和自信,这种自信是其它事情无法替代的,这是孩子在成长中不断探索世界的结果。


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#循环迷宫

Maze

《循环迷宫》挑战,给到每个团队长短不一,卡槽分布不同的塑料板,以及一张正确“迷宫”拼凑出的设计图纸。


孩子们将根据图纸完成“迷宫”的复原!


最好的领导力训练,是成为一名船长


第一个阶段,考验团队领袖的组织能力和团队每位成员的观察能力。

最好的领导力训练,是成为一名船长


在团队一头雾水的时候,能否带领团队找到获胜的方式和方法,这是“导航法则”;


在团队遇到瓶颈,开始抱怨的时候,帮助队友稳定心态,这是“致胜法则”;


当团队出现不同的意见时,能够虚心聆听他人的意见,甚至把指挥的工作交给更擅长的队友,这就是“授权法则”。


最好的领导力训练,是成为一名船长


经过大家的努力,每个团队最终都完成了第一阶段的挑战!


最好的领导力训练,是成为一名船长


第二阶段的挑战,考验每个团队谁能够更快地还原迷宫。这不仅考验观察力,更看团队间的分工,如果一个团队中只有队长和副队长在努力,那么完成的时间肯定是不如所有人都参与进来的团队的。


最好的领导力训练,是成为一名船长


领袖要首先得到队员们的认同,随后队员们才会更接纳领袖的想法,这是“接纳法则”;


在限时的情况下,如何在多种还原的方法中找到更简洁的方法,学会在合适的时间做合适的事情,这是“时机法则”;

最好的领导力训练,是成为一名船长


1938年,DC漫画公司推出了首位超级英雄——超人,从此开启了超级英雄的时代。

81年后的4月,漫威电影《复仇者联盟4》刷新全球30多个票房市场的纪录,影响力不减当年。

在近一个世纪的时间里,超级英雄的主题渐渐从强调“个人英雄主义”转向“团结才是力量”的基调。


这样的转变,正是在告诉我们——真正的“领导力”,只有在团队中才更具意义。

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最好的领导力训练,是成为一名船长最好的领导力训练,是成为一名船长



#孙键老师课程

Leadership

在学习《领导力21条法则》中,很重要的一条是:如果你想提高自己的领导力,那就要让自己的人格魅力得到提升,让过往的经验得到提升,让自己的知识储备得到提升,那么未来的你将会变得与众不同。


《领导力21条法则》之“增值法则”


领导力的底线不在于我们自己能够走多远,而在于我们能够让别人走多远。

给他人增加价值的三条基本方针——


·当真正重视他人的时候,我们增加了他人的价值;

·当使自己成为更加令人钦佩的人时,我们增加了他人的价值;


·当知道别人重视什么并能帮助他人获得时,我们增加了他人的价值。


最好的领导力训练,是成为一名船长


这项法则,与心和青少年商学院的“助人”理念不谋而合,当一个团队的领导者,懂得成就他人,给他人赋能,他才能成为一名领袖。


如何为身边人增值,我们就需要学习《青少年的六重关系》,正确处理好这些关系,能够让我们更加接近成为一名领袖。


1、和父母的关系,“本立而道生”,父母是人生中最好的风水,如果一个朋友连自己的父母都不孝顺,那这个朋友肯定不值得交。


2、和学校的关系,学校是值得我们感恩的地方,通过学校的学习,我们可以提升自己的内驱力,目标决定未来,自律决定自由!学习这件事,最大的受益人是自己。


3、和老师的关系,对老师要有感恩之心,因为有感恩之心的人有敬畏之心,有敬畏之心的人谦虚,谦虚的孩子好学,好学的孩子老师喜欢,老师喜欢的孩子机会多,机会多成功几率大!


4、和朋友的关系,朋友分为以下三种:

【玩伴】有共同的癖好,可以一起玩,但不能一起成长。

【朋友】有共同的志向,和他在一起时,自己会更优秀。

【知己】尽管联系的不多,但是有需要就会出现在身边,永远会为我着想。


选择和优秀的人在一起,会让我们变得更好!


5、和自己的关系,有良好的心态,有目标和计划,坚持一项爱好和特长。


6、和社会的关系,成为一个对社会有用的人。


最好的领导力训练,是成为一名船长



#学员分享

Voice

最好的领导力训练,是成为一名船长

分享学员——梁逸朗


在本次课程中,我对孙键老师课上说的“青少年的六重关系”印象深刻。老师重点讲了我们与父母的关系。


爸爸妈妈他们辛辛苦苦地把我们养大成人,特别是妈妈,她的牺牲很大,看了母亲分娩的视频后,我知道妈妈在生我们的时候经历了很多的痛苦,从女孩变成了妇女,身材也走了样。


父母给我们创造了很好的生活环境,把最好的一切都交给了我们,但是我们却常常因为各种问题去埋怨父母。这样做是不对的。就像老师说的,父母是人生中最好的风水,我们处理好自己和父母的关系,也会间接地给自己带来好处。所以,我要孝顺父母,不去埋怨父母亲,要和父母多多聊天。


最好的领导力训练,是成为一名船长

分享学员——徐梓熙


学习完《领导力21条法则》,我印象最深刻的是“增值法则”。因为领导者要懂得为他人提升价值,光想着给自己成功是不行的,一个组织的成功来自众人的共同努力,所以领导力的底线不在于我们自己能够走多远,而是在于我们能够让别人走多远。


一个团队要想获得成功,是要依靠每一个职位上的人,如果每个职位上的人都能够为他人增值,那么这个团队才会取得胜利。


最好的领导力训练,是成为一名船长

分享学员——许嘉豪


在青少年的六重关系中我印象深刻的是“与朋友的关系”,因为不同的朋友给你带来的东西是不一样的。有的是你的玩伴,有的是朋友,有的是知己,他们给你带来的结果是不一样的。有的甚至会让你的成绩越来越差,所以我们朋友的选择就很重要。


在划船的时候,那位专业的教练就是我们的“领袖”,从中我感受到了导航法则,教练给我们制定路线,为我们引领方向,带领我们所有同学扬帆起航,这就是领导力21法则中导航法则的一种表现。


#更多精彩瞬间

Wonderful Moment

最好的领导力训练,是成为一名船长

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页面更新:2024-03-25

标签:皮划艇   船长   迷宫   美文   学员   法则   领袖   青少年   父母   事情   团队   目标   老师   价值   关系

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