如果有家公司给你4300的工资，每天闲得发慌，朝九晚六，周末双休，你能坚持多久？

大学毕业后，我去一家国企下一个小公司上班，地处在一个小镇上。

要知道在那样的地方，不可能会有很好的条件，同时也不可能会有很高的工资待遇，当初愿意去的原因其实很简单就是想锻炼自己。

我被分配在财务部工作，整个部门有十几号人，光看人数就知道财务的工作量有多大了。

当时在大学所学的知识都是理论性的东西，实操性的比较少，所以到了那里可以说是从头学起。

那样的工作环境和两点一线的上班模式，说实在话，时间长了会让人有种压抑感，因为离城里比较远，一年到头没去过一两次。

刚去的第一年感觉工作很顺利，到了第二年，部门有人开始离职了，平时在工作中时常听到他们聊一些事情，他们说自己来到公司三四年了，没有任何收获。

他们埋怨工作压力大，加班加点是常态，财务部门的工资是整个公司最低的，干最多的活拿最少的工资，感觉付出与回报不成正比。

还说来了四年，公司都没有安排过一次去培训学习专业知识，感觉自己的业务水平都是从学校带来的，专业水平没有任何提升，而且工作了四年，努力了四年，结果也没有捞到一官半职，像是在虚度光阴，看来这里不适合，出去看看外面的世界。

当初听到他们这样说，也没在意，自己心想有份工作就好好做，不要有任何的想法，不要计较个人的得失，然而这样的想法只在脑海里停留了一年，我也有同样的想法。

说真心话，有一段时间可能是连续加班加点，瞬间觉得工作压力太大，突然有股特别想离职的冲动，想想如果离职了就可以化解一切。

当脑海里一直想着一件事越来越激烈的时候，那么脑海里只剩下这件事了，那一段时间我就只想着赶紧离职，尽早离开那里，部门经理也看出苗头，找我聊天。

当时的我根本听不进经理说的话，一心只想离开，当初根本就不想找到工作了再离职，也许是年轻人经常犯的冲动症吧，对于我来说那也是一个冲动的代价。

在第三年年底时，我提交了辞职报告，离开了工作三年的地方，回到城里。

大概休息了两三个月后，终须面对现实。一切从零开始，开始找工作，那时的我以为自己有了几年的工作经验就可以轻松找到工作，当时想的太过于天真了，面试了几家，面试官上来就问有什么职称证书，当初除了一本资格证之外没有拿过其他证书。

那时真的很后悔当初在工作的时候为什么不好好利用时间去报名参加职称考试，就算以后离开公司时也有拿得出手的职称证。

时间对于每个人很公平，时间挤挤总会有的，白白浪费了三年的大好时光，应该好好利用那个平台提升自己，而不是浪费时光。

经过三个月的努力，我终于找到了一份事务所的工作，当时就发誓一定要努力提升自己，错过了一次就不要再错过第二次。

回过头再想想，其实在原公司工作的那三年，如果自己能好好珍惜，好好利用公司的资源去努力提升自己，拿到自己该拿的证书，就算离职出来，职称在手，以后找工作也没有多少压力。

如果当初不离职出来的话，再奋斗几年，捞到一官半职也有可能，就算没有也是职场上有经验的人，总是经历过之后才懂得珍惜，这样的经历时刻提醒着我，凡事都要三思后行。

个人观点：每个人都处在不同的工作环境和工作岗位，都有不同的工作烦恼，就像我当初那样，有对工资低不满意的，有对工作岗位不满意的，与自己当初所想的差距大，看不到升职希望，从一开始的真心积极，到后来的慢慢消极，关键还是个人心态问题和看待问题的角度局限性。

先从自身去考虑问题，自己当初想要的是什么，是不是因为工资低的原因而有想法，我个人认为应该让在自己的角度去看问题，自己进入公司后获得了什么，得到了什么，为公司创造多少价值，自己付出了多少。

进入公司的目的是什么，当初与现在的差距，公司在变而自己不变，当初进入公司就是想找一份好公司获得一份不错的薪水，可现实是由于工资低的原因有想了其他想法，这个是主要原因，要学会改变自己。

为什么工资低，是整个行业都这样，还是你们公司的工资薪水少，还是只有你个人的薪水少。

如果是行业都在这个水平，属于很正常，如果是只有个人的工资低，那就要从自身找原因，这完全可以通过努力得到加薪升职机会，说明还有努力的空间。

个人建议：如果你目前还是一个人，没有任何的压力，或者说是没有经济负担，可能目前的工作不是你想要的，或者说是你还没找到属于自己的轨道，既然不喜欢，那就找一份自己喜欢的工作，做自己喜欢的事。

如果你有家庭，而且是上有老下有小的话，建议你还是三思而后行，如果你打算离职出去再找一份薪水比较高的工作，这个定数就很难说，如果运气好的话，工资比现在高，如果工资比现在的还要低，是不是会有其他想法，会不会又像前面一样的想法。

与其有这个想法，不如静下心来利用时间，提升自己，你完全可以利用时间去学习，去报考职称也是一个好的办法。提升自己有很多种方式，可以参加报名职称考试等等，就算到时真的要离开，手中有粮心里不慌。

我75年的，快50岁了，我就是做着这样的工作。每个月拿着4千多的工资，每天闲得发慌早八晚五还双休，这样的工作只要我身体健康我会一直坚持下去的。

我以前是在国营单位上班的，因为患了甲癌，动了甲状腺全切手术，术中切断了我的左侧喉返神经，引起了我左侧声带受阻，说话都有点困难。

就因为这样我只能从国营单位病退了下来。本来退休后想在家好好养病的。可就在2020年老公所经营的公司受疫情影响倒闭了，把所有资产清零还欠债。更让我们雪上加霜的是也就在这一年，家里老人陆续都查出癌症，这样大的经济压力真是让我压喘不过气来。

于是病退休的我只能带病去找工作，因为以前我学过财务，做过财务工作，所以这次我就开始找财务的工作。

却因为年龄大，又好久没有做过这工作，找了很多厂都被他们拒之门外。

最后还是一个老板同情我的遭遇，才让我留了下来。我在他们厂做的是原材料进出账。

这厂不大，只有四五十个人，所以每天进出的原材料也不多，有时候几天都没有原材料进出，所以我的活很少。基本一天只要做一两个小时就够了。

这工作工资不高，每个月4千多，还有双休，早八晚五，不用加班 。我这样快50岁的人有这样一份工作我觉得真还算不错了。

现在我是上班无聊时在头条上写问答，这样即可以充实自己，也可以赚点零花钱。头条写问答也是要不断努力的，我前两个月比较努力，每天都写两三个问答，当然收益也不错，基本天天有三位数，这样几份工资加起来我的收入还真不错。

可近段时间头条上的流量少了很多，收益也少了。我也不管它收益多少，只要能在上班时间有点事做，能充实自己就好。

我做这份工作也快三年了，像我这样快五十岁的人，现在外面大环境又不好，我能有这样一份工作已很不错了，只要身体健康，我会一直做下去的 。

笑不活啦！大家快来看呀，这里有一个不知足的小可爱。

天呐，这年头，有人给你发工资，而且还有这么多。朝九晚五、周末双休，据说还给缴社保，最最重要的是：还闲得发慌！！

这不是我梦寐以求的事情吗？

然而！题主却问我能坚持多久？？我想我应该能坚持到生命的最后一刻吧。

可我担心老板坚持不了啊。。我们多数人拿到的每一分工资，都付出了与之相对应的劳动。可突然有一份工作让我闲到发慌还有工资拿，我代表我们全家感谢老板全家及所有亲朋好友。。

题主用到了坚持这个词，想必一定是觉得有困难的，对吧？如果像我一样觉得是好事，那就会心花怒放，极其享受，甚至激动得对老板感恩戴德了。

我来分析一下题主为什么会对这份工作有迟疑？问题出在哪？是双休吗？是朝九晚五吗？是缴社保吗？都不是！

我估计对这份工作的迟疑之处无非两点：

一、每月工资4300！我也不知道你是嫌多了还是嫌少了？

实话实话，这收入放在小地方也不算少了，没准还算高的。相亲的时候还能拿出来炫一下：想上哪吃饭随便挑！不差这点事！底气十足的把那胸脯子拍得山响。

父母在和七大姑八大姨邻居街坊聊天的时候还能以你为傲：你们看我家谁谁，工作多清闲啊，每个月还能拿这么多，我们知足了哈哈哈，只要人轻松比什么都强是不是？哇哈哈哈。于是，那些七大姑八大姨表面附和着，内心。。。。。

如果放在大地方，这收入真不算高。但是，切忌不要妄自菲薄。不管我们自己有多么差，我们都一定要坚信，大千世界，茫茫人海，总会有人比我们更差！会有人垫底的，坚信！！

这个时候就不要往上比了。明知比上不足，何必给自己找不自在呢？尽量往下比：因为比下有余呀。。有没有人比咱们收入还低，还忙得团团转的？这么一想，躺在床上的时候内心就无比的惬意。

再不济，如果实在嫌低，可以想办法做一些副业啊，主业不足副业补呗。毕竟都闲得发慌了。

别瞧不起副业，下班了去开车送送客，既能兜风还有一份收入。去餐馆端盘子，还能结识到不同的人，丰富自己识人的本领。就这么说吧，一个人如果在一家餐厅做够三年服务员，基本上客人一进门，就能准确判断出他的年龄、职业、性别、婚否、素养和大致的消费水平。还能判断出和他（她）一起走进来的是夫妻是情侣还是普通同事？

这算不算一项本领？可以算。因为我们学会了这项本领，就能在和老板有限的相处过程中查颜观色（我估计闲到发慌的工作和老板接触的机会不多），虽说不用讨好老板，可起码能让他不讨厌我们。他不讨厌我们，这份闲到发慌的工作我们就还能继续干下去。。。

工资问题解决完毕。

二、还剩下唯一的问题就是闲得发慌。人在忙的时候，总梦想着有一天能闲下来，最好是闲得发慌。那是人生的极致追求。

实际一点的人会想：如果我能闲下来，我一定在家宅一年，非必要不出门。有那浪漫主义者说：如果我有时间，我一定找个地方发呆，就去泸沽湖吧，那里山美水美景美人美，最适合发呆了。躺在一条小渔船上，漂在水上，仰望蓝天，不远处就是苍山洱海。是不是很美？

事实上，当我们真的闲下来以后，很快就会觉得无聊、孤独、找不到生活的目标，就是所谓的闲得发慌。

心慌，慌得惶惶不可终日，每天都不知道要做什么？我在泸沽湖的小船上躺一天是享受，躺两天是浪漫，躺三天是无聊，躺三个月呢？我会看山不是山，看水不是水。而且你还会发现，总也睡不醒的瞌睡也没有了，于是我开始怀疑人生。

不信我们想想，是不是平时上班的时候早晨起不来，一旦节假日早早就醒了？

可见，长期闲到发慌并不是什么好事。现在有一份工作让我们闲到发慌，我们要尽量去克服。既然工作上没有其他的压力，就得克服闲得发慌的无聊。每一份工作，总有我们需要承受的东西，对吧？

我们怎么办？办公室有没有网？没有。用自己的流量行不行？行你就用。用流量也不行？不准用手机？那也没关系，我们买几本书带去看，首选行业工具书，为以后的工作打下坚实的基础，万一哪天突然被重用了呢？机会只会留给有准备的人。

如果看不下去工具书，那看点文学游记散文类的，一是丰富自己的内心，二是为以后旅游做点参考。如果这也看不下去，那买两本食谱研究一下。

如果这也不行，那就练习打坐，冥想吧。求得内心一份安宁。总有办法打发时间的。

说了这么多，这工作去哪里找？有没有门槛？找谁办理入职手续？麻烦告知一下。

我和我的很多朋友都迫切需要这份工作。我们不怕闲得发慌。

这样的工作我已经坚持了5个月了，我们公司给的是5千多，扣完五险一金后不到5千元，也是闲得发慌，双休，工资不算高，但是公司团建啦，零食福利呀，下午茶呀也是有的，就是感觉没事做，一个月的工作量几天就处理好了，很闲。

我的工作是周末双休，早九晚三，但是我的工资只有1300，我得珍惜这1300的工作。

我的孩子去年刚上幼儿园，我就开始找工作，我找了一年多的工作，要么上班时间不合适，要么周末不能双休，我一个人既要接送孩子，周末又要带孩子，节假日也要带孩子，还要可以随时请假，这样的工作太难找了。

找了一年都找不到，我那时就想着干脆不找了，好好接送孩子，带孩子，可孩子去幼儿园了我在家又不懂能干嘛，而且在家一分收入都没有，那段时间我又抑郁得厉害，看谁都不顺眼，身边人老是问我，怎么孩子都去幼儿园了，你还不去上班啊？我听多了真的感觉特别烦，感觉那些人都在看我笑话，那眼神感觉在说我懒。

我也不管三七二十一了，找了一份包子店的工作，工资挺高的，有2800，但是五点就要起来做包子了，我起得来，也干得来，早上让我老公送孩子去幼儿园，周末的话想把孩子送回老家，可是我才上了三天班，孩子就生病，因为孩子平常不跟爸爸，他很抗拒爸爸送他去幼儿园，闹了三天，没办法，孩子生病我又要带孩子，包子店老板就说让我先不要上班了，安心照顾孩子，于是第一份工作就这样没有了。

第二份工作上班时间挺合适我的，是一个伞厂，几点有空几点来上，下班时间也自由，周末可以带孩子去上班，计件，做一个伞得1块钱，月结工资，我去上了一天班，从早上八点干到下午四点，做得20个伞，在那里上班的老员工告诉我，她来这里上班5年了，手速是最快的，一天最高做得60个伞，还是在加班的情况下，就是她早上八点干到五点，去接孩子了，回来做饭了又继续去干活，到干晚上十点，反正一天加起来也有12个小时，12个小时就得60块钱，一个月就是1800，我当时想着我要是手速快，一个月大概也能拿一千块钱。

中午厂里包吃一餐，中午吃饭的时候我才发现厂里的所有窗户都没有防护栏，全部是空的，而且还是在4楼，我小孩又调皮，要是我带来上班，没有看好小孩的话，后果不堪设想，我经过慎重考虑，觉得这份工作不适合我，于是我走了，白给人家干一天活。

我又找第三份工作，是分拣员，半夜十二点上到早上6点，工资三千，地方远，但是我还是想去，这时我友女提醒我，我老公这个人不靠谱，要是我半夜去上班，他趁孩子睡着了去喝酒怎么办？我老公真的什么事都干得出来，我们家的门直接就能开，万一孩子半夜跑出去找妈妈怎么办？想到这里，我又犹豫了，我必须把孩子的安全放到第一位。

这样又过到了暑假，暑假完了，有朋友介绍我去午托上班，周末双休，节假日跟孩子的时间同步，好请假，时间也适合接送孩子，就是工资有点低，1300，我当时就决定要干这份工作，不管1300还是一千，我都干，好过在家里一分钱没有，在午托上班也挺好的，早上九点上班，来店里洗菜，切菜，搞卫生，接学生，看学生，洗碗，学生醒了就送学校，然后拖地就下班了，老板人也很好说话。

就这样我从今年的9月1号开始上班，到现在为止已经上了一个半月了，也领了一次工资了，我很珍惜我现在的工作，如果不出什么问题，我想我会干到小孩上小学。