2023年养老金调整，工龄30年以上的退休人员，涨钱能超过200吗？

自以往对参与社保缴费的退休人员来说，包括如果这次2023年养老金的增资，无论是按3.5%涨幅也好，或是4％涨幅也罢，对其中挂钩部分的缴费年限（工龄）计算来说，显然也是重头戏。

但是具有30年缴费年限（工龄）的人能否加至200元也要看其多方面的叠加因素，就算按去年人社部规定的4％涨幅，也要看各省市具体的实施方案细则及某人退休后养老金主要基数的高低等等因素决定。

例如有位上海退休后具有30年工龄的女同志，去年调整前的养老金是4557.50元，应该说在一线城市退休女同志中也属中偏下水平。

然而，2022年虽然也是按4％普涨，但是上海方案中相比2021年的定额部分70元是少10元，仅为60元。

再如倾斜部分2021年男女只要是年满65周岁就加20元，而去年凡是未年满70周岁的男女都不能享受到倾斜部分这块涨资，事实上也就两项内容相加而少了30元。

以上例子，避开挂钩不说，由于2022年的定额部分少了10元，而倾斜部分不满70周岁却又不能增加的原因，为此该位女同志的增资额仅为176.60元而不满200元。那么，2023年养老金的调整，如按4％增资标的，大致也可了解一些。

今年养老金上调幅度大概率会在3.5%上，按照这样的比例考虑，养老金要想涨超过200元，能够实现的人群不会超过10%。

近年来养老金上调幅度在不断下降。2016年养老金调整幅度由10%下降为6.5%，这是由于一项制度性的调整，机关事业单位退休人员也参与养老金调整了。2017年养老金调整幅度为5.5%，2018~2020年是5%，这两年调整幅度又分别下降至4.5%和4%。不过2022年的工资性增长并不乐观，因此也会影响今年养老金调整的预期，再加上老龄化程度加剧，继续保持4%的可能性并不会太高。

目前人均养老金水平是多少呢？2021年人力资源和社会保障事业发展统计公报数字显示当年年末我国离退休人员数量是13157万人，城镇职工基本养老保险基金的总支出为56481亿元，人均养老保险待遇水平为3577元。去年增长了4%，今年假设增长3.5%，算起来人均增长额度是130元。

养老金调整的方式是向低收入人群倾斜。养老金调整的三种方式是定额调整、挂钩调整、适当倾斜。定额调整是一种人人增加相同的养老金，这是一种保底型的待遇，相当公平，但又向低收入人群倾斜。因为，能够保障低养老金人员的养老金购买力。挂钩调整，分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩。适当倾斜是针对高龄老人和艰苦边远地区退休人员的照顾。

综合来讲，通过这样的养老金调整方式，增长3.5%的情况下，养老金1万元都不一定超增长超过200元的。

谢谢邀请！

2023年养老金“调整”，

2023年养老金“上涨”，

从文字上还是有些区别，若是调整的相对而言均衡，皆大欢喜！

从文字上还是有些区别，若是上涨的幅度高于去年，真是很好！

无论是“调整”，还是“上涨”，感谢党和国家对退休人员的关怀，年年调，年年涨，知足常乐！至于具体涨多少，拭目以待哦！心态阳光，开心快乐，过好每天！

这个可能性不大。养老金调查不是按工龄来调整的。它是安养老金为基数加工龄等上调一定比例的。预计今年在3%以下。养老金在7000元以上才能涨200元呢！

先算一笔账：

一、人平定额增加35元，

二、假设该网友工龄30年，每一年涨2元：30x2元=60元

三、现工资3800元，按工资的1.2%增加：3800x1.2%=45.60元

四、年满七十岁以上增加40元

该网友最后涨工资为：35+60+45.6+40=180.60元。

（此文案以本人2022年，全员涨幅4.5%为依据计算的，仅供参考，谢谢！）