为什么有人认为石家庄工资为什么都是2000到4000之间的占大部分?

作为石家庄本地人而言,这一点不用说“认为”两个字。身边太多人的实际状况决定了这本来就是一个普遍状况而已。也不用非得找出什么官方数据来。作为石家庄当地人,谁身边也能认识无数的朋友或者亲属,大家的收入状况,靠观察也能猜个八九不离十。

一、首先说一个很正常的现象:其实全国多数三线城市,较大比例的市民收入差不多都在这个区间。或许略有差异而已。

老鬼也算是全国各地都走过的家伙了。

我们只谈全国的三线城市。不要提“平均工资”这种概念,因为一定会有很多人“被平均”的!

收入在两三千、三四千、三五千的城市居民所占的比例数额一定是最大的。老鬼说的是“比例”哦!比例,就代表着这个城市你数量最多的人群。

各个城市,都会有收入较高的群体。收入高低的差异 主要表现在高收入群体比例的大小而已。而收入较低群体所占的比例一定是最大的。

因此,不单单是石家庄,全国各地三线城市中,收入在2500—4500之间的人口比例差不多都是最大的!

二、针对石家庄而言,缺少优秀的支柱产业,这是石家庄说 面临的现状。

石家庄作为华北重要 的交通枢纽,确实在历史上有很多大型的、重要的国企。钢铁、纺织、医药、印染等等,都曾经让石家庄的地位非常重要。

但时代的发展、改革开放数十年的演变,太多行业没落。很多优秀的企业,有的消失了,有的没落了。只有少数屹立不倒。

但即使是所谓屹立不倒的企业,占职工比例最大的基层员工,收入也不高。老鬼就不点名儿了,给那些企业留些面子为好。

当然了,河北也出现了部分优秀的私企。但是,很多私企并非高附加值的企业,基层员工的薪酬待遇也很低。站在民生的角度,很多企业 确实解决了城市居民的就业,但收入嘛,确实不高。

三、石家庄缺少高附加值产业、高科技产业等等,是多数人薪酬较低的一个重要愿意。

要想让较大比例的居民收入增加,这个城市中必须要有“价值产出”更高的企业。这是一个最基本的常识。可石家庄,木有啊!

四、河北、石家庄的地理位置,也让石家庄在人才储备方面处于劣势。

都知道“京津冀一体化 ”这种概念。石家庄距离北京、天津太近了!从石家庄到北京,一个小时就到!每天数十趟高铁直通北京,石家庄与北京之间的人员流动异常便捷!

北京、天津的优势根本不必去分析、表达,这是石家庄这个“庄”根本无法企及的。

同样一个相对具有优势的人才,在石家庄一个月5000块收入,到了背景努努力,拿到一万块甚至更多没啥问题!当然了,这需要付出辛苦。但相对而言,距离太近了,石家庄人抬腿儿就能到北京了!能够多挣钱而且发展前景还不错,凭什么不去呢?
人往高处走,况且是距离自己“咫尺之遥”的“高处”,能去的就去喽!

人才难留,发展必然会受到限制,这是一个不争的现实。

五、有些“高层”方面,宏观管理方面的问题,不说也罢。

一个城市的定位、规划、建设、管理,不是我等屁民可以评论的。但这么多年了,石家庄作为河北省的省会,老鬼没感觉到整个城市带头人以及相关部门里有强力、优秀领导。

这些话,就不说了,庄里人有感觉的。


石家庄这个地方,月收入能够超过一万的人口比例,不会超过百分之一。也就是一百个人里面有一个每月收入超过一万块也就不错了。说到底,还是自己努力吧。


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原因有很多,我就列举几个:

1.石家庄没有像样的并且惠及多数人的经济产业。你想,连石家庄市都没有像样的产业收入,老百姓怎么能收入高?有些人会说房地产、制药业,那你知道石家庄从事这两个产业的人有多少么?占石家庄人口总数的比例呢?况且从事相关行业的人高收入人数还会更少。所以拉动不了平均收入。

2.石家庄距离北京、天津说近不近说远不远。说近吧,还距离300-400公里,北京、天津的高技术企业不会在石家庄建立分公司或生产基地,毕竟还有更近且成本更低的地方。说远吧,只距离300-400公里,它们能把石家庄高学历和技术人员吸引到它们那里。看看每年石家庄招聘就知道了,不说有丰富经验的人员,就说毕业生,985、211的学生有几个能留到石家庄非垄断的企业里呢?

3.石家庄老的支柱行业纷纷垮掉,纺织、造纸和部分制药,这些行业原有大量员工收入自然就不会高。他们的购买力也不会太高,所以也会间接影响其他行业。

4.就是因为石家庄收入较低会进一步限定石家庄收入。这话比较绕,我就举个例子。前一阵我在找工作,在石家庄应聘,工资也就5000-10000;我在北京应聘时,每年底薪最少25W,我又不在北京生活,每周末买张车票就到家了,如果是你,你会在哪?更何况北京住房公积金要高、发展前途要好。

其实还有一个原因,那就是河北省的地理位置。河北省环绕北京,自古就是京畿重地。它除了有其他省发展经济的共同任务外,还需要维稳。在很多情况下维稳高于发展经济,这可以从河北历来政策看出来。经济上不去,收入从何而来。




3000左右是绝大多数,人民其实很穷。




我是石家庄的明人不言心语,我来回答这个问题。

众所周知,石家庄是一个工资低,消费高的城市,石家庄的工资2千到4千元是占很大的一部分的。

石家庄的最低工资标准分为4个档次,各档次分别为1650元、1590元、1480元、1380元,对应的小时最低工资标准分别为17元、16元、15元、14元。

从国民经济行业门类看 :金融业106604元;科学研究、技术服务业100976元;

信息传输、软件和信息技术服务业88243元。住宿和餐饮业45303元;

居民服务、修理和其他服务业45888元;

农、林、牧、渔业48131元,

城镇私营单位就业人员年平均工资为40756元。

石家庄市岗位工资排名:

岗位 平均工资

1 销售经理 ¥ 5266

2 客户经理 ¥ 4722

3 电话销售 ¥ 4022

4 销售代表 ¥ 3976

5 业务员 ¥ 3398

6 平面设计 ¥ 3206

7 会计 ¥ 3002

8 司机 ¥ 2990

9 出纳 ¥ 2580

10 文员 ¥ 2438

从上图可以看出石家庄工资2千到4千元是平均70%的占比。事实上还有很大一部分临时作业者在最低工资附近徘徊。




最近因为老去家门口的便利店买东西,于是和店员们聊天,知道这些昼夜不关门的便利店的店员工资大约是2000多元。而且有的有保险有的没有,一个是需要个人申请,另一个是公司审核通过才有。

还有就是我们国企改制后的企业员工,大部分人的工资还在2000多元踏步走,不管你有没有技术超过3000元的很少,而且大部分是日工资,干一天有一天,不干就没有,所以他们往往是一个月也不休息,加班更是平常事。

因此现在毕业的学生们不管是大学还是大专,很少有愿意去工厂工作的,虽然也有熬成技术骨干或者管理人员的,但是毕竟是极少数,所以宁愿选择在一些城市跳来跳去也不进工厂工作。其实现在石家庄的小白领们工资也不高,3000元出头而已,只不过说起来好听,工作环境好点,可是需要的人也有限。

所以,不是有人认为石家庄工资2000元一4000元之间的占大多数,而是真的实际情况就这样,主要是没什么有竞争力的好企业大企业,也没有什么在国际上哪怕是国内叫得响的好企业,所以总体工资低也就在所难免了……

国际庄只是说说而已。




一句实际问话暴露出石家庄的真实部分,不得不让庄里人深思!

石家庄确实是这样,少部分不明真相的人们觉得自己每月拿到上万,感觉高高在上悬空一样沾沾自喜。

这些年来,三六九等不断袭击,好单位的人也在增加,不少因污染或其它缘故被解散、外迁、挤垮的老企业职工几乎都“横尸街头”,无人过问。

像那些铁路、棉纺、无线电、化工、煤矿、焦化、机械、制药、制造、钢铁……等企业,这个圈子里的职工们他们可能最具有说服力的,不过,他们都已经沉默了,累了,想休息了!

或许个别曾经是央企等单位的职工能沾点光;

我就是其中一员。曾经的付出,算什么?

工人们靠辛勤,领导们拿年薪!谁能说什么?谁又能怎么着?要说石家庄能拿到上万、几万、几十万、上百万的人有没有?确实有,不能说没有!这些吃饭不干活,坐在窝里数票子的不少。

还是实际点吧!挣钱不多管闲事就算了吧!省的惹麻烦!

哎,石家庄呀!那些隐藏在市区的四五六七层的楼房多得是,那都是七八十年代企业的代表作,那是个人的房屋,万儿八千就拿下的职工福利房!他们现在还围在一起,一坐一大片,谈轮着市场价格在不断上涨,可这工作的速度……




啥叫认为,大多数月收入,也只有这些。




一个月一两千的多的是,往往一个企事业单位几个员工要养几个领导,永远都是干活的不挣钱挣钱的不干活,如果把领导层精简一下,我想员工的工资会有一个整体的提升的,感觉还是当官的太多了,一个人能干的活非要几个人去干




这反映出三线城市大多数人的消费水平,实际上拿到4000元的还属少数!




这个问题我真的无法回答,你去问省委书记吧!但我知道一点:瞎活吧,不要抱怨,能活着已经不错了,要学会知足常乐…

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页面更新:2024-04-25

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