老师的待遇为什么那么高?

这个题设就有问题了。老师的待遇说高那绝对不算,寒假暑假不是雷打不动的,不发工资说不过去。再说了,只要是上班的,都是按月发工资,你能把周末扣了吗?




感觉提问题就是喷子,没有调查哪儿来发言权。作为还在职一个教师必须说道说道。

从来老师工资都不高,但是因为教育本身不创作财富,所以年年喊要不低于公务员工资,其实还是差一大截。当然,也能够理解,因为公务员少,教师是一个庞大群体,国家已经尽力了。下面来说说我作为教师工资。我已经工作32年,中学一级教师,已经五十一岁,我每月工资3689元,每学期还有总共3千元绩效工资,但是宜昌普通工资也不高,因此本人觉得能够接受,不知道高不高,宜昌最低工资是1500。

我们要实事求是提问题,不能瞎说。就像教师补课,现在国家管理严格,即使不严格,农村我们每天早自习6点30上班,一直到9点下班,都是没有任何加班费的。包括绩效工资三千,还要拿出来支付班主任津贴和领导津贴,因此到手一般也不多。

其实,很多人看见私立学校工资高,但是你看见他们工作量了么,并且这种从业者(因为不是真正意义上教师)虽然目前工资高,但是退休后基本只有一个基本保重。

看了回答问题的伙计,基本上不是老师,都在瞎说,你可以走进你当地学校,教师工资应该处于中等偏下一点,但是因为教师多,政府压力大,也尽心了!




谢谢邀请!

老师的待遇的确高啊!高得妻儿连饭都难吃好,现在年青的女孩见到男教师就不想恋爱了,男大学生当不了一年教师就放弃职业逃跑啊!你来从教一月就会把问题变成“老师的待遇为什么那么低啊”!

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页面更新:2024-04-01

标签:宜昌   待遇   老师   雷打不动   加班费   妻儿   说不过去   津贴   绩效   说道   公务员   工资   教师工资   教师   国家

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