3月上旬养老金上涨将正式敲定？这三类情况企退人员比事退涨得多

01、养老金调整的消息会在3月初正式敲定吗？涨了谁受益更大？

传统上，养老金调整会按照不同的节点推进，其中3月份是比较重要的节点，因为如果2023年养老金调整，一般会在政府工作报告中有所体现，甚至会透露具体的上调比例。

02、在这三种情况下，退休职工人数可以远远高于退休职工人数。

第一种情况，倾斜调节有不同的情况。

老年人的倾斜调整是最大的区别。预计今年调整幅度仍在4.5%左右，各省市仍将根据定调、和适当倾斜照顾政策的结合情况制定具体调整方案。

第二种情况，服务年限长的高龄退休人员的情况。根据缴费年限的长短(工作年限)。

这些年调整养老金时，所有高龄退休人员无一例外都得到优先照顾。高龄退休人员年龄大，退休早，个人账户相对不足，让他们增加养老金是合情合理的。

第三种情况，是养老金高的情况。根据养老金水平增加。

根据养老金水平增加。在挂钩调整中，另一部分按养老金水平挂钩。由养老金水平挂钩，不一定由一定比例的养老金挂钩。

反复强调激励，要适当增加挂钩调整的比例，挂钩调整包括与养老金水平挂钩。在这种情况下，养老金水平高的人在今年的养老金调整中会有一定的倾斜。

第四种情况，是艰苦边远地区的倾斜调整。

艰苦和偏远地区的倾斜调整。类似高龄倾斜调整，也是针对特定老人的额外养老金，与养老金水平无关，主要与是否到艰苦边远地区退休有关，主要是让高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等群体的养老金增加多一点。预计2023年这些人还是会受到照顾的。

第五种情况，是部分省份的特殊调整。

山东省上一年度达到70周岁、 75周岁、 80周岁的老年人，企业退休老年人(非一次性补充参保)增加基础养老金290元、 190元、 360元。

西藏把缴费年限和艰苦边远地区的范畴结合起来，这在全国是绝无仅有的。调整办法是按照二类、三类、四类退休人员分别增加缴费1.5元、2元、2.5元。

03、三省开始实施养老金调整，人均上调4%。

截至目前，已有吉林省、河南省、陕西省三个省份实施养老金调整。但今年的养老金调整相当低调，各地都没有明确公布养老金的通知。

04、 2023年养老金增加2023年，工龄15年100元，30年200元，40年300元。

当然这种待遇和那些基础养老金高的地方没法比。钱多花少，保持健康乐观的心态最重要。

按照以往的惯例，近三年养老金的调整比例一直在下降，所以今年不排除在养老金比去年提高比例的前提下，继续下探养老金的可能。

农民要想获得更高的养老金，就要尽量选择更高的缴费档次。如果他们付出更多，他们会得到更多。在养老领域，多交多得永远是正确的。

比如河南的缴费档次，按照最低档次200元缴费，每年只发30元里的缴费补贴。如果按照最高档次5000元缴费，每年缴费补贴可以有340元，这样我们每年可以积累更多的个人账户余额。

05、单纯按照工龄来调整，已经不符合当今的养老保险制度。

如果2023年提高养老金，工龄不满30年增加300，30年增加500。调整方式过于简单，明显不如现行定额调整、挂钩调整和倾斜调整，能照顾到更多退休人员的实际需求。

比如工龄31年和29年，相差两年，但调整标准不同于200元。

即使是工龄长的，不考虑缴费标准，只看工龄。然后，更多的人会去炒作最低线缴费，然后通过延迟退休来增加工龄。届时将成为少缴多得的趋势，养老金将面临入不敷出的问题。

综上所述，2023年北京、上海，河南等地的养老金调整信息已经确定，2023年的养老金肯定是可以调整的。但是，养老金上调，并不是每个退休人员都能涨100元以上。在这五种情况中，退休职工的数量远远高于退休职工。

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