一个埋头苦干的和一个围领导转的，哪个更容易被提拔？

围着领导转的人，更容易被提拔。因为大部分领导都是那样上去的。另一个原因，领导要的是忠诚他的人，多一个忠诚于他的人，他们势力就加强了一份，他们基础就稳固了一些；还有一个原因，有能力但和领导意见不和的人，领导也会提拔，这样可以化敌为友，但对这类人是既用他，也防着他。

把埋头苦干的提拨起来谁干活呀。当然是围者领导转的容易提拨！

实干围猎皆可能，

就看领导说谁行。

实干再有关系网，

提拔容易不用讲。

围猎嘴甜如喝蜜，

后台强大更容易。

这实际上是一个伪命题。因为工作都是向领导负责，所以埋头苦干和围领导转并不矛盾。每个人的职位都会提拔到自己不能胜任的高度，这句话是某个名人说的。

哎，我只知道体制内围着领导转的更容易提拔。

毕竟在体制内只要不犯错就行，真的是一个会说话的人都能干的活。领导肯定是喜欢围绕着他的人的，有机会还是要留给自己人的。

至于在私企，需要业绩的地方，就算再围绕着领导转，没有一定的能力水平还是不能提拔的，是不能服众的。