男足不应年薪。应基础工资,绩效工资,根据表现和业绩,进行奖励。才能促进我国足球事业的发展。
我说了多少次了,白斩鸡去工地5000一月都没人要,却把自己定位在明星。。。
大丈夫缩胫藏头如老鼠钱不少拿!弱女子挺胸抗击真英雄工资太低!横批实不公平!
应按国际排名来确定工资。
目前这些给中国丢脸的足球混子们该立即解散,他们一分不值!以后选拔代表中国比赛的球员,没有薪资,赢球有赢球奖,进世界杯有巨奖。上不封顶,下不保底。
成绩不好,必须要有个说法,没有对比就没有伤害,女足淘汰赛连续两场踢的荡气回肠,全朋友圈的刷屏全是赞扬,当然,就像人民日报的标题评论,“女足配得上一切赞许”,而男足呢大年初一五套全国直播完败越南,让人感觉十分恶心,近期又传言有人赌球,和海参事件,可谓是祸不单行,踢了一泼屎,没办法,不比不知道,陈主席正全国范围内降薪,谁让你成绩不好大年初一输给越南呢?就该拿出点措施,其实可以慢慢降薪100W左右可以考虑,毕竟男足的薪水在国内体育球员里面都是个顶个的,但是成绩永远拿不出手,等成绩好慢慢涨。
不进球,不发工资
1.建议月工资一万左右,按比赛级别发进球奖,助功奖等,这是球员的主要收入
2.体能测试,这个决定球员是否有资格进入球队
3.对中国足球历史进行爱国情怀教育考试。
4.球员末位淘汰制!
绩效工资。踢不进,跑不起来,这都可以和年薪挂钩。
男足需按国家最低工资标准发薪!
页面更新:2024-05-16
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