杭州私人企业加班普遍比较严重。其中IT互联网相关企业尤其严重。阿里巴巴为首的互联网大佬公司更是夸张,马云甚至说996加班是给年轻人的福祉,还要员工感谢公司给了加班机会。所以去年有赞白鸦号召员工996加班要有狼性的那出就引起了广大程序员的抗议,甚至github出来了一个996icu的帖子,跟帖抗议者巨多。可能有些人还不知道996什么意思,我这里做个简单科普。996就是上班时间上午九点到晚上九点,一周上六天班。大厂996那是家常便饭,甚至业务忙的时候都是加班到晚上十一二点或者凌晨,不过大厂都是福利好,都有宵夜,晚饭补助,打车报销,还计入考核里面。小公司就没这么多的好福利了。很多小公司都是没事也要求强制加班,这种就太受不了。阿里系,华为,网易等都属于加班比较厉害的。
奋斗逼之都,没有不加班的公司。不过每个人都是其中一员,也不能怪谁。
杭州互联网公司没有最严重,只有更严重。
首当其冲的当然是阿里,网易,海康,大华这类的公司。
这些大公司下面都有很多的生态公司,其实也是学习他们的文化制度,就是加班,不断优胜劣汰,挑选最顶尖的人员。
像我这样的300人的行业科技公司,加班算不上最严重,但是也是经常性的要八九点下班,然后双休日会有各种意外的事情。
这个真的不好说,基本上大部分的公司都加班挺多的,不过相对的大部分公司加班福利却跟不上。
许多公司在加班的时候会拿阿里啦,网易啦进行比较,说人家的公司凌晨还灯火通明着呢,而我们公司呢8,9点就没人了,以此来向大公司看齐。
殊不知人家加班有福利,有补贴,我们只有画饼充饥,自己的薪资福利给不齐,却要求加班像大公司看齐,搞笑哟。
说实话,没办法的,因为阿里在杭州的影响太大了,杭州一些公司996基本上就是由于阿里而带起来的。
芝元每天加班,十小时工作,没周末
自己开公司加班最严重
网络公司
我就知道老板好经常说加班是应该的,不加班也是应该的,拿不到结果才是不应该的。经常加班,只会让员工越来越反感这个公司
比起大厂加班还有福利,能正常发工资、奖金、补贴,加班有免费餐时等等,还是跪谢吧。大多数的企业、公司都还在为这些看似正常的事情能够实现努力着。
不好评判,同一公司不同岗位加班情况也不一样,互联网的普遍加班比较多
页面更新:2024-05-15
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