同样办学校,为什么董明珠收学费,曹德旺倒贴钱?这事儿越琢磨越有门道。
先看一组数字。珠海格力技工学校,2026年8月17日拿到招生资格,首届300个名额,一年学费9000元到15000元。福建的福耀科技大学,6月16日发布招生简章,工科专业一年5460元,双人间宿舍1200元。民办院校动辄两三万的学费行情里,福耀这个价,几乎跟公办大学一个水平。差距摆在这儿,背后是两本完全不同的账。
格力技校的账怎么算?学校是格力电器全资办的,董明珠自己挂帅当校长。学生一脚踏进校门,相当于半只脚踏进格力车间。10月19日开学第一课,董明珠当场立规矩:校内超市不许卖1块5一个的橘子,学生头发长了得剪,十几岁的孩子不准谈恋爱。有人觉得管得太宽,我倒觉得,这分明是把企业那套管理搬进了教室。学生毕业优先进入格力及其产业链上的企业,钱交出去,技术学到手,人再回到企业里干活。学费在这条循环里,不过是个筛选门槛。企业花钱给自己储备人才,天经地义,没什么可指摘的。
曹德旺那边呢?河仁慈善基金会掏出100个亿建校,资产和盈余全部留在教育公益里,他自己说得明白,不图一分回报。校长请来了王树国,就是原先执掌西安交大的那位。学校实行理事会治理,学术委员会说了算学术上的事。大一不急着分专业,先打好通识底子,大二再让学生自己挑方向。钱从曹德旺手里出去,就再没打算收回来。他讲过一句话,教育是事业,不是产业。听着像客套话?看看那个5460的学费数字,再看看真金白银投进去的几十个亿,人家是动真格的。
两种路子,孰优孰劣?我的看法是,别急着分高下。格力模式说白了,瞄准的是“今天”——中国制造业缺能上手干活的技术工人,企业又怕培养了人留不住,格力用入校即入企的方式,把两头都锁定了。这套打法,跟德国搞了一百多年的双元制职业教育,思路一脉相承。它能复制,能推广,让更多企业敢往技能培训上砸钱,这贡献可不小。
福耀赌的是“明天”——往高精尖处使劲,去啃那些卡脖子的硬骨头。考验在后头:一所研究型大学要烧几十年的钱,20年后它能不能不靠创始人的意志和财力,靠制度自己站稳脚跟?这才是真正的试金石。
话说回来,评判企业家办学,听他说什么没用,看他钱往哪儿放、放出去还拿不拿回来,一目了然。一个的钱转一圈回自家,一个的钱出门就散给社会。愿意做减法的人,心里装的往往比一家企业大得多。不算小账算大账的事,才经得起岁月打磨。
今天的问题要有人解决,明天的问题也得有人去赌。格力与福耀,一个务实,一个远谋,分工不同,各有担当。真正该提防的,是那些收着高学费、教学却糊弄了事的学校。您说是不是这个理儿?


更新时间:2026-10-24
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