有人的地方就有江湖。
在职场工作,每天不仅要应付各项业务,还有让人头疼的人际关系。
对于人际关系,由于老员工公司的时间比较长,处理起来游刃有余。
但是,对于很多职场新人来说,稍微不注意就容易冒犯别人。
而且很多老员工心眼还比较坏,总喜欢借各种时机故意刁难新员工。
高中同学阿康毕业于一所211大学,学的是市场营销。
大四时,本来他想考研究生,但是就业形势非常严峻,他最后还是选择了先上班。
毕业后,他来到了一家大型私企工作,主要负责公司的销售业务。
虽然阿康是211的毕业生,但这个私企一视同仁。
他先后经历了一个月的培训和三次期间的考核,最后正式留在公司当实习生。
然而在上岗之后,阿康发现,公司的老员工对他们这批实习生非常不感冒,总是想方设法刁难他们。
阿康很不幸,公司给他分了一个师傅叫刁哥,第一次听这个名字就觉得不是一个好相处的人。
刁哥果然名如其人,非常“吊”,动不动就训阿康,平时也不大喜欢教阿康东西。
因为阿康是211的毕业生,学历比他高,能力素质肯定比他强,所以他在内心很嫉妒阿康。
阿康听同批的新员工说,这个私企每年都实行末位淘汰制,主要目的是激活员工的活力。
被淘汰的一般都是老员工,所以在老员工看来,新员工就是竞争者,新的到来就意味着老的必须走。
阿康来公司工作两个月后,正好是师傅刁哥的生日。
阿康想借此机会来改善一下和师傅的关系。
虽然刁哥很多事都刁难他,但他是新人,处处还得需要师傅说话,他也不想把关系搞的太僵。
刁哥生日那天,请大家吃饭,总共来了一桌10个人,都是老员工,还有阿康。
在准备吃饭的时候,有的人拿来了蛋糕,有的人拿来了两瓶好酒,还有的人给刁哥准备了些礼物。
阿康掏出自己准备的红包送给刁哥,祝他生日快乐。
刁哥接过红包,看到阿康写着祝福语,同时还写着400元礼金。
令阿康没想到的是,刁哥当着这些人的面,直接把红包扔在地上。
刁哥说:“什么意思?前几天经理过生日,你都给了600,我这个师傅在你心中还不如经理重要?怎么这么势利?再说给400,4和死同音,你是不是盼着我出事啊?”
说完这句话后,阿康直接愣住了,他没想到刁哥会这样让自己出丑。
阿康也自责自己也太大意了,但身上也没有带多余的现金,自己捡起丢在地方的红包,默默离开了。
从此,刁哥对阿康就更不感冒,他的苦日子也开始了。
后来,阿康没有办法,自己辞职离开了,现在考上了研究生。
职场上,很多老员工都喜欢欺负新员工,把他们都做自己的竞争对手,都对新员工有着一定的排斥情绪,所以职场新人的压力非常大。
所以作为新人,一定要低调,即使你有过人的才华,也要收起锋芒。调整好心态,既来之,则安之,不要过多的在意他们对你的态度,时间长了就好了,这也是每个新员工必经之路。
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页面更新:2024-04-14
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