沃顿商学院教授说：美国应该缩短工作时间

现在几乎每一个人都在谈科技进步扰乱了正常的工作安排，对此沃顿商学院教授亚当·格兰特表示：我们应该每天提前两小时结束工作, 而不是典型985。

“人们应该在中午3点之前下班,这样可以在6小时的专注时间里更有效率和创造性, 就像在8小时工作时间一样。" 格兰特在最近的 LinkedIn 帖子里说，该言论获得数以千计的点赞和评论。

研究表明, 格兰特的言论确有其事: 瑞典一家养老院试行将工作时间从８小时缩减至６小时，并保持原工资水平不变，这样可以减少员工请病假的时间最终提高工作效率。

早在1928年，凯恩斯就预言，随着科技进步，100年内每周工作时间将缩短到15个小时。大量研究和案例证明，缩短一周的工作时日，不仅能够提高工作效能，还有助于改善雇员的健康状况，并增加留住员工的几率。

“生产力不再是时间管理, 更多的是关注管理。” 7月份twitter 上一篇关于“2030年4天工作制”的帖子引来众多网友争论。

在争论中, 新西兰一家公司已经完成“上四歇三”的制度试运行, 并取得积极的结果，该公司看到员工的工作积极性和工作效率均有所上升。

维珍集团创始人理查德·布兰森(Richard Branson)也认为, 未来人们可能有三或四天周末 ，高效工作的人们知道生命价值是工作！但是，还需要时间与家人相处、锻炼、关心他人。

甚至英国工会总书记弗朗西斯-格雷迪, 9月在一次演讲中说, "我相信在本世纪, 我们可以赢得一周四天工作日, 每个人都有体面的薪水。