铜江七人普之大国点名

唐剑/文

这是一段风尘仆仆的旅程，也是一场轰轰烈烈的胜仗，更是一骑社会主义特色新时代人力资源建设创新的盛大践行轻骑兵。

千里之行，始于足下。这次七人普，铜江社区遍地都烙上了普查员的脚印，如繁星点缀着各个大街小巷。正是这般稳健厚实的每个烙印，开创了新时代人力资源高效模式------突破常规，插入新工作环境，拓宽视野，通过互动交流学习，跨区域彼此帮扶，资源共享，并以兄弟连模式共同迈进的新团体工作模式，使整个团体成员的个人能力都更上一层楼，并且在工作中发现了新大陆，斗志昂扬，越战越勇，同时也让各个单位及社会团体资源得到了充分发挥。真所谓，人尽其能，物耀其辉！

回顾铜江整个人普历程，犹如一道裂破夜空的闪电，木而生发。2020年10月ⅸ日，铜江社区支书伍富春同志吹响了雷鸣的号角，打响了铜江人普的第一枪。他以老党员多年的丰富工作经验，身先士卒，开山凿路，带领年轻后备同志（赖明坚，黄梅林，何玉良，吴涛等社区精英）踏上七人普征程。在人普战场上，他以丰富的社会工作经验，引导年轻普査员精准快速入户登记，弥补了年轻人手脚麻利，脑瓜灵活但却轻车不熟路的短板，总结并提出了----长者为先，后发而至，新老搭配的工作任务开展模式。

即便如此,60多个繁杂的网格片区，十多个参与的单位团体及广大志愿者在人普入户登记及智能系统录入操作上频频遇到困难，从整体数据分析，铜江人进程依旧茫然无序。危机时刻，铜江社区主任杨健同志破釜沉舟，决定走出组织指挥的茅庐，搭上风驰电掣的小摩的奔向人普前线。他单刀赴会与各单位对接，并以实践操作对入户技巧，智能录入，以及特殊情况困难问题处理的标准示范来提高我们的团队战斗力。经过日夜的奋战，铜江社区停滞不前人普局势快速扭转。因此他重点强调---要多实践，多实干，多互动交流学习，多总结，单位内外大小团体互相帮扶的战斗纲领策略。

在总纲的指导下，已经完成任务的水电公司桃园三结义(刘阳毅，黄亮，韦瑜同志)，主动请求跨区域驰援战场，以牺牲小我，成就大我的团队精神和贡献加速了其他单位团体的人普工作进程。多次实践总结会议上，他们提出-------以兄弟连模式，携手并进，一起克服困难，共同发展，提高工作效率，创造更多社会价值服务，开创团体事业新体系的宝贵建议。 而在此刻，面临本次铜江人口最密集任务最重的新丹高，多达73个班主任（其中以陆炳强为代表，韦利秀，吴敏，刘颖，罗凤祥，陶亚娜，何力，颜媚为指导的人普队伍）全军出击，气似长虹，势如破竹。会议上，这群积极投身为国家教育事业贡献的教师们发表了此次实践中领悟到的精髓-----仅凭一人埋头苦干，呕心沥血，也只是沧海一粟。国事之重，任务之艰，唯有团结共进，才是实现大同的金标准。

当然，除了团结奋进，农业农村局也剑走偏锋，首屈一指。其中李荣兴，莫鸫,黄佳乐同志，他们以脱贫攻坚和发展农业技术的丰富经验，举一反三，化作人普战场的神兵利器。多次会议上他们用行动证明-------深刻的交流沟通，打好群众基础，是完成基层任务的关键。而专研科学技术改良工作方式是快速达到目标的核心。

人普早出晚归，焦头烂额，风尘仆仆。为保持大家积极乐观的心态以及对安全意识的防范，环保局的李宗猛及裴基西同志积极收集大家在人普过程中遇到的特殊案列，阐述大家人普必备狗肉香暨活跃团队气氛的重要性，明确了------身心健康是保持工作良好循环必不可少的重要元素。

此外，审计局，卫健局，道路运输，公路养护，住建局（郭素君，符龙光，莫任宇，邓富文，韦小冷，兰青云，周红梅，杨媚，江瑜，韦文学，莫海波，覃荣华，黄毅，韦崇坚，覃朗，黄玉映，唐环）等多位同志在此次人普中，肯打肯干，任劳任怨，默默无闻，甚至牺牲自我资源投入人普战场。此等-------无私奉献的精神及狠抓实干的行动是人普开展的基础，也为人普任务顺利完成奠定了坚实的后盾。

最后，还有一群热身祖国人普服务的志愿者们（吴定桐，花倩倩，宋茜南，黎铭等），他们听党指挥，肯做事，深情表示------坚决服从上级的指挥和命令，不惜一切代价完成组织交给大家的任务。时至今日，七人普已经顺利完成。这次实践除了完成国家交给我们的任务，更重要的意义是改善了我们的政治生态坏境-------从精神萎靡，作风不端，互相推脱，各种开溜到团结一致，互相帮扶，资源共享，共同学习提高，各尽其能，八仙过海！建立新工作环境，

同时也提高了团体同志的斗志和对事业的热爱，真正体现了践行特色社会主义新时代人力资源核心价值观的重大意义！