医疗的进步与发展成为了人类生命延长的坚实保障，而国家各项政策的扶持让老百姓在生命得到延长的同时质量也相应提升，当然，享受了国家发展带来的福利自然也要回馈一部分到社会中去，延迟退休，就是其中一个方面。那么面对即将到来的延迟退休，对于本身就退休较早的女性来说，他们最关注的点可能不是这多出来的5年他们能做什么，而是多几年的工作时间能让他们多享受到那些退休后的福利。

延迟退休符合国家发展规划

目前我国的法定退休年龄大体是男性60岁，女性50岁，不同的工作岗位与性质会按照这个标准上下浮动5年时间。那么结合我国目前的人均77岁寿命来讲，在这个时间点退休之后，男性将还能享受17年的退休时光，而女性则能享受27年的时光。当然，对于劳动者来讲，享受的时间越长当然越好，只不过国家的养老压力会越来越大，各种社会问题会逐渐显现出来。

很多人不了解为什么国家要延迟退休，其实原因很简单，那就是我们的预期寿命不断提高、老龄化的逐渐严重、教育耗时的愈发拉长以及社会整体劳动力的倾斜。所以现在社会上的情况就是年轻劳动力不足，最有经验最能干的劳动力提前退场。所以延迟退休政策的提出与实施是非常符合我国的发展规划的。

女性延迟退休的意义

女性的平均寿命虽然要比男性长，但是由于身体机制的问题，实际上在同等年龄段内，女性是要比男性不论是体力还是精神方面大多都要弱势一些。所以尽管女性的寿命比男性长，但是退休时间要比男性早出10年。

而延迟女性退休时间的意义也非常明显，主要就是体现在退休后的养老金领取金额增加、为精神状态尚好的女性多提供一些社会岗位以及尽量平衡社会中男女性在企业里的地位。不够女性退休年龄虽然在法定上有所延长，但是实际退休年龄还是需要结合自身身体条件。

延迟退休带来的养老金额变动

我们以女性延迟至55岁退休为例，多出5年的工作时间就意味着社保要多缴纳5年，哲年带来的养老金收益可不简单。首先养老金主要由两部分构成，一是基础养老金，二是个人账户养老金，这两者相加就是我们最终领到的养老金金额。举个简单的例子，如果我们原本能够领导1700元左右的退休工资，那么加上各种福利上涨以及平均工资的提高，多工作五年，我们每个月就能拿到3500元左右的退休金。

当然由于各个地区之间地发展以及个人社保缴纳基数、年限等等不同都会最终影响到这个数值，但是不管怎么说，最终多工作5年最终能够得到的回报还是很丰厚的，更何况每年国家都在持续增加养老金金额。所以不论是男性还是女性，虽然是牺牲了几年休闲时光，但是社会以及家庭需要让我们义不容辞地去投身社会，继续发光发热，等到退休地那一天，迎接我们的必定是更加美好的夕阳时光。