为什么会这样？因为不996的都被边缘化，或许是一些个生活所迫，也可能是资本压榨？

也许一说到996，就想到加班，如果有人给我说，跟着他十年后公司会上市，大概率跟赌博一样，概率很低的。小米只是一家，在都是很小的公司的时候，根本看不来哪个会成。你说风投？PE，也是盲投的，赌概率。如果说他们真的牛，就不会选择小米之外的投资了。

所以很有趣的就是，我们选一家公司玩命，堵他上市的风险很大。风投通过多投几家，来获得风险对冲，买对了就是牛x，买错了就是广撒网。996这风气一直有的。封闭式开发，一般更加恐怖，除了吃饭睡觉，就是开发。

几十人拉到一个工厂，集中管理，赶进度。这个是007，压力大，成长也快，适合新人，可以去挑战。996，有些人无法接受。可能更爱995，周六必须休息，周天出去玩。但是现在的你是否看见过一些每天都是无时无刻加班的人，而且基本全年无休，工资估计都不够你一半的人，大家在一些基本问题上还是好好做自己就好！

俗话说：不上不足比下有余，可能你会体会到，但是也有可能你一辈子也体会不到那种滋味，最近网上有一个各个职业的体验师，或许一些个自媒体能带你更深入的了解许多不同行业的苦衷，也许等到那一天的时候，你才能慢慢体会生活的艰辛，也许你会感觉到996其实也挺好，到那个时候可能苦都来不急了吧！

只有周天一天的话，基本都是睡觉了，怎么刺激经济呢？

996是个变态的内卷，只能是政策制度强行实施。就像酒驾入刑，直接就杜绝了酒驾。996也应该一样，只要你确定是996，能够证明大家都如此，多余10人都要求了996，就可以搜集证据举报公司，并且匿名。

公司就会收到惩罚。现在制度在提倡955，这是一个很好的趋势，说明我们现在已经到达竞争的峰值，再竞争下去就是内卷。

内卷很多人不懂，说白了就是，两人互相比谁的嗓子更亮，都不服输。竞争从悦耳到刺耳，刺耳没意义，就是内耗。内耗就是都在运作，但是没有创造出多余价值，属于浪费，这个度把握好，幸福指数提升很大，否则，大家都没幸福感。末尾淘汰制就属于内卷的一个机制。

总之，等到你什么都了解的时候估计你也人生也过了一大半了，到时可能真的后悔莫及，用一个感恩的心去对待每件事，也许是目前更好的选择。

小伙伴们，只要你有时间看这个东西，也许生活就没有被生活压迫到你，知足常乐吧！！！