隆平高科技园：精准运用“加减乘除”四法 推动内外监督合力前行

警示教育会现场。

红网时刻新闻通讯员 何锋 长沙报道

今年以来，隆平高科技园纪工委、监察工委以作风建设为抓手，坚决贯彻落实“中央八项规定”，着力开展纠“四风”树新风专项整治行动。聚焦关键少数，紧盯关键节点，从严正风肃纪，精准追责问责，激励园区党员干部创新实干、奋勇争先，助推园区营商环境迈上新台阶。

正反结合做“加法”，激励干部担当作为。建立完善干部澄清保护机制，旗帜鲜明为实干者“撑腰”、为担当者担当、为负责者负责，营造担当作为、干事创业的良好氛围。组织召开党风廉政警示教育大会，筑牢园区党员干部思想道德防线、提高拒腐防变能力。深入开展廉洁文化进企业活动，创建清廉企业廉洁文化宣传阵地，提升园区企业党员职工廉洁自律意识，引导广大党员职工廉洁从业。联合驻园大专院校、科研院所、中小学、“清廉监督员”等纪检力量成立“清风联盟”，整合监督资源开展联动监督，有效解决园区企业门前乱停乱放等急难愁盼问题。

防微杜渐做“减法”，督促干部真抓实干。始终坚持正确用人导向，把好党风廉政意见回复关，严防干部“带病提拔”“带病上岗”。出台《隆平高科技园全员竞聘六项禁令》，从严查处双向竞聘中的“请吃送礼”“说情打招呼”等违规违纪行为，严肃整顿选人用人过程中的不正之风。坚持抓早抓小跟进监督，做到早提醒、早警示、早纠正，着力解决党员干部存在的苗头性、倾向性问题，全年共计开展谈话提醒162人次，织牢织密“四风”监督网。

聚焦关键做“乘法”，提升纪检监督效能。深入贯彻落实《中共湖南省委关于加强对“一把手”和领导班子监督的若干措施》，进一步压实“一岗双责”，针对性出台《执行情况的监督办法》，对“关键少数”在人、财、事的决策权上“加码上箍”，不断推进全面从严治党向纵深发展。紧盯关键环节精准监督，聚焦政府采购招投标、违规收送“红包礼金”、公务接待等薄弱重点领域，对标对表开展集中专项治理。

紧盯顽疾做“除法”，涵养良好政治生态。坚持严的主基调，以零容忍态度正风肃纪反腐，深入开展“春节”“五一”等节庆期间“四风”问题专项督查，重要节点监督不漏一处、不漏一人，严防“四风”问题反弹回潮、隐形变异。重拳整治党员干部和公职人员酒驾醉驾问题，加强通报曝光，坚决刹住歪风邪气。让园区全体党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止，着力营造政治清明、政府清廉、干部清正、社会清朗的良好政治生态。