LCK联盟化提速,LPL吸引力逐年下降!看到工资对比后:顺理成章

引言:2018年起,随着IG、FPX的相继夺冠,LPL迎来了自创立以来的最佳黄金时期。短时间内,LPL本土选手、LCK顶级外援薪资水平大幅上升,联赛也逐渐步入了稳健发展的正轨。可随着大环境的改变和LCK的亡羊补牢,两大赛区之间的待遇差距逐渐缩小;尽管LPL近年来从未放弃培养青训选手,部分战队对韩援的依赖仍未完全消除。截至发文,距离转会窗开启不足半个月,LPL再次迎来了一个坏消息。

LCK联盟化提速,严控跨赛区转会,多家俱乐部备战S13

S10赛季结束后,LCK痛失两座冠军奖杯,方才后知后觉地效仿LPL搞起了“联盟化”——取消升降级制度,各大俱乐部开启主场模式,这导致黑马GRF战队成为过隙惊鸿,永远无缘LCK联赛。在随后的S11、S12赛季里,LCK先是出台了规则严防顶级选手跨赛区转会,想通过挖人削弱LCK赛区实力需要掏出天价转会费,这让两大赛区之间的较量从拼钱转变为拼青训体系

宙斯、小吕布等新生代选手的崛起让我们领略到了T1青训体系的底蕴;LPL近两年产出的优秀青训选手却只有Shanji、Aki、Creme等人——青训成绩最好的竟然是鲜有观众问津的OMG战队,你敢信?S12结束后的LCK赛区趁热打铁,联盟化也迎来了提速,如LSB、KDF、BRO战队都传闻“将在S13赛季组银河战舰”,但所有观众都知道,说出豪言壮语的底气是有钱。

LPL吸引力逐渐下降,看到工资对比后:顺理成章

截至目前,LPL赛区内的顶级韩援“打工人”选手(将来多半回到韩国)所剩不多,无非Viper、Scout、Tarzan、Kanavi四人。其中除Tarzan外都在S12转会期传闻有回到LCK的意愿,毕竟LPL工资帽制度已经施行,全联盟仅有RNG五人能拿S级薪水,A级选手顶薪仅有一千万,这达不到顶级选手的心理预期。

11月13日,韩媒Arra爆料了LCK赛区最新的工资制度:全选手平均年薪约为300万;A级选手底线800万,如果在谈判桌上开不到这个数就没得谈,即顶级选手在谈判时可以漫天要价坐地还钱。对比Deft的年薪约为1000万、许秀约为1500万、Faker约为1800万,作者得到的结论是——LCK 国宝级选手待遇比LPL略低,但中上层选手年薪已与LPL持平、甚至略高

如此一来,LPL吸引力的下降就顺理成章了,没有人会顶着相同的工资远渡重洋,在语言不通的环境下工作。类比英超近几年的崛起,比赛观感高是重要条件之一,但根本原因是曼城城市集团、切尔西伯利财团等资本的青睐,这会导致英超本土选手不再琢磨着去西甲“镀金”,英超就是含金量最高的土地。

脆皮猪总结:

在作者看来,LPL在S13赛季的阵痛期已是板上钉钉,没有必要在短期内和LCK赛区几家豪门勾心斗角挖选手,当务之急是留着弹药去培养青训体系、让自己的选手更具竞争力。这里作者十分欣赏OMG战队,他们近几年成绩虽然平平无奇,但阿乐、呼吸哥、山鸡哥、小奶油、Aki等优秀新生代选手都出自这家“闷声发大财”的中坚俱乐部。作者试问——如果每家中流以上的俱乐部,都能在自家青训体系产出上述这种水平的年轻选手,LPL怎么会担心青黄不接,如何会担心后继无人?

本期话题:如何看待LPL和LCK赛区的青训体系差距?希望能在评论区理性讨论!

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页面更新:2024-02-07

标签:工资   联盟   俱乐部   顺理成章   赛区   年薪   英超   吸引力   赛季   选手   体系   作者

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