就歌尔集团被苹果取消订单想到的一些问题

一个号称要拥有社会责任感的地方大型企业,一个在当地有着举足轻重地位的大型企业,一个号称关爱员工要与员工共同发展的企业,在经历这一事件的第一个举措不是稳定员工情绪,而是立刻就裁掉大量员工,导致几千上万人瞬间失业,生活无依。彻底暴露了资本家的丑恶嘴脸,让人寒心也让人痛心!

我很难想象下达这一决策的人当时是多么的冷酷无情,难道心里就一点点负担都没有吗?向上发展时各种口号招兵买马,遇到了困难第一时间就把工人当做累赘一把抛弃。这还是山东这个儒家文化浸透千年对外号称仁义大省的地方吗?

被裁撤的是小时工,临时工,是的,这些人不是你的正式员工,但他们做的工作与正式工有何差别?对企业做出的贡献少吗?

劳务派遣这种病态的用工方式我认为完全是背弃劳动法的一种方式。完全无法保证员工的各种自身权益,中介公司跟人贩子何异?我相信以中国政府的眼光不会看不到劳务派遣的弊端,在不远的将来一定会取消这种严重损坏了劳动人民利益的行为。

如果没有劳务公司,员工直接跟企业签订劳动合同,最起码社保会有保障,虽然现在大部分企业都不会按照实际工资来足额的给你缴纳社保,但最起码医疗保险会在生病的时候会有一些保障,遇到这种企业裁员的时候也会有一定的辞退赔偿,而不是招之即来挥之即去。

失望至极!痛心至极!哀叹不已!

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页面更新:2024-05-13

标签:实际工资   正式工   中国政府   痛心   劳务   社保   订单   员工   苹果   方式   地方   集团   企业

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