有网友留言：新进职场，总被安排各种杂事、琐事，很累很烦，怎么办？其实这是每个人刚入职场时都会遇到的情形，当然除了那些自带关系的！

我大学毕业刚到单位时，父母总是耳提面命，让我上班去早点，主动打扫卫生，争取给领导留下一个好的印象。没有任何经验的我，听话照做了，可一年后的单位人员分流，我还是没有摆脱被出局的命运。

所以我觉得，职场生存的底气，拒绝被人随便使唤最简单、有用的办法，就是让自己变强，强大到别人无法忽视你，用你时还要考虑一下。

职场看似是你用自己的劳动在换取你的薪资，但在换取过程中，还受环境、人脉关系、你的能力、你创造的成果等条件影响。

初入职场，人脉关系、环境等客观条件，我们无法改变，但可以通过学习快速提升能力、创造劳动成果，提升影响力。

一、抓住每个学习机会

如果你刚入职场，哪有什么资本去拒绝别人，别人给你事情做，全部都是学习的机会。只有抓住这些机会，从零开始，快速融入，你才能快速站稳脚跟。

我硕士毕业后到单上班，第一天，办公室一位大姐就让我帮她复印资料，这是她的工作，又不是我岗位工作的事情，可我还是做。

因为这是一个学习机会，不光能学会使用复印机，还能体验如何建立人际关系。我后来的转正就因为这位大姐的一句话，提前了2个月。

职场看似全是琐碎小事，但要处理好了，却要看你的能力。要在工作期限内完成，要帮助同事，还能赢得他的人感谢。作为一名新人，如何不能快速进入角色，不能分清轻重缓急，只能让自己越来越累。

愚蠢的人总是为昨天悔恨，为明天祈祷，可惜的是少了今天的努力。只有抓住每个学习提升的机机会，才能把脚印留在身后，一路向前。

二、提升能力

所有汗水都有收获，所有努力都不被辜负。初入职场你在帮助他人时，也会有所收获。我就是在帮助同事复印资料时，学会了使用复印机；帮助同事送东西时，扩大了人际关系。

当你的能力提升后，别人使唤你，让你帮忙时，也会权衡这样做是不是划算，影响不影响工作进度。这时你根本就不用拒绝，使唤你的人则会越来越少。

因为职场上的关系是等价交换的，你的能力强了，成本高了，人情就也大了。想使唤你的人还怕还不起人情呢！

所以，你在职场上被人看不起，不被人尊重，最主要的原因还是你的能力不行，工作不重要。同事都认为反正你也无所事事，不用白不用。

自媒体达人秋叶老师说，他刚开始做PPT，领导他做，那是看得起他，根本不可能给他钱。后来他的能力提升了，影响力越来越大，有了专业的团队，领导再让他做PPT时，都客气地问他，能不能安排个学生做一下。

三、建立个人人设

吉鸿昌说：“ 路是脚踏出来的，历史是人写出来的，人的每一步行动都在书写自己的历史。”你在职场上之所以被人随意使唤，没有存在感，最主要的原因是，你的没有建立一个属于你的人设。

要想形成个人人设，你必须先具备别人所没有的能力，这个能力能让能让领导快速认可你，能让你对外公开定价。

当别人知道他使唤你是有成本，这个成本还不低时，他自己就会调整战略，改变你们之间的相处之道，重新建立两人的关系。