《中华人民共和国精神卫生法》规定的六种重性精神障碍:①精神分裂症②双相情感障碍③偏执性精神病④癫痫所致精神障碍⑤分裂情感性精神障碍⑥精神发育迟滞伴精神障碍。在《严重精神障碍发病报告管理办法》里对以上6种精神疾病,一旦发病住院治疗,就会被精神病专门机构,将患者情况录入档案或个人信息,肯定会影响找工作。根据上述情况,抑郁症不属于规定范围内的精神疾病,即使医院有记录也不会影响找工作。
这状况应属个人瘾私,医院记录是属于跟踪治疗。疾病已无事,它与找工沒关联,因已属正常人了,正常人就与大家一个样。
国家有专门的精神类疾病管理系统,在医院看过病,可能会被上报这个系统,记录档案。普通用人单位是没有权限去查的。很多精神类,心理类疾病,表面上是看不出来和正常人有什么区别,甚至比正常人还要正常,体检也是查不出来的,只是自己内心比较煎熬罢了。但是考警察、公务员或者当兵,当老师等这一类会去查精神病史。
有病不能不去看病啊,特别是严重到影响了自己的健康。又怕被记录档案影响以后找工作的话,那怎么办呢?可以挂一个假名字去看病啊!不要用社保卡,身份证之类的有效证件就对了。
抑郁症是一种心理感冒,谁都有可能得,也是一种非常合情合理的人体反应,说夸张点,只要工作能胜任,即便你是精神病也不要紧,用人单位没有权利差你的病史,调节好了,干啥都行啊,没必要戴着有色眼镜看待精神类疾病,
抑郁症也算精神病,医院会有记录,如果当时用社保卡,会在社保系统里留下记录。用人单位对接社保时会看到的。而且考国有机关事业单位,国企都会要求考试者无精神病史,也不能从军。这些单位会查,好点的私企招聘也会要求无精神病史。如果被查出,会被辞退。
页面更新:2024-04-28
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