你们工作中有领导和员工搞不正当男女关系怎么看待？

这样事情遇到太多了，请问你上班是来干嘛的？赚钱啊，不要多管闲事，做好本质工作，有那八卦时间为什么不好好提升一下自己，这个是别人个人感情问题，也不是你能处理解决的了的，

社会中搞不正当男女关系的不少，在同一个单位，他们接触的多了发展的可能性有，装不知道就可以，那是别人的私事，不议论，不评价，不传播！

我们是一家武汉事业单位，也有这种不堪丑事：一是一名已婚四旬科长，勾搭上一名20多岁女临时工，怀孕后上演离婚小三上位的狗血剧，他们还洋洋得意地认为自己做得滴水不漏;二是一名负责食堂的五旬男性职工，勾搭上食堂女厨，他俩快把食堂弄成自家厨房，想拿就拿，新来领导鉴于民愤辞退了食堂女厨，换了食堂负责人。。。这种坏风气与领导作风关系极大，很容易上行下效。

您真是咸吃萝卜淡操心的主儿。

世界上，只要有男女，就有婚外性关系的存在。不分国家，民族，性是生命延续的根本。

只是不同时代，不同制度下，社会对性关系的道德，法律规定有不同的规则罢了。但是，无论你怎么有规则，总有不遵守的。没有别的解释：最原始的需求，无法完全被约束。

不用说一个单位里领导与下属可能有婚外性关系，就是普通人之间也是稀松平常的事情。

一句话，即使再小的人群范围里，都会有婚外性关系的发生。只是除了当事者自己心知肚明以外，别人知道不知道，看到，遇到爱不爱管，想说出去不想说出去的问题。

别人的私生活无权评论，做好自己的本职工作，与你无关的事情可以选择视而不见

工作上班为挣钱

八卦无聊不要管

积极向上别学坏

家庭责任别忘记。

大千世界啥都有

丑糗之事污聊眼

犯法只有法律管

劝君末四处传言。

个人隐私不管，看见了，只当没看见。不声张不传播，不关系到自己就装看不见。提这个问题的人，你应该好好管管自己，别操心人家这种事情。你这种人也做不了大事，也没有出息，成不了事，劝你把精力用在正道上。

我所在的单位就存在这种事情。现在这个领导光荣退休了，他提拔上来的女人都当领导了。她们讲话我们在台下拼命鼓掌