现在三四线城市的公务员，待遇怎么样？

河北省直在职公务员，研究生，工龄3年，每月到手工资3800，其他补贴1000，每年绩效考核工资14000，奖金3500，全年到手约88000，其他福利待遇没有（如果你非要说春节中秋各两桶花生油20斤大米也算）。

广西某十八线小县城，离南宁一小时车程，14年入编，目前依旧在乡镇工作，19年才刚开始没多久，就说18年吧，差别不会很大，18年具体全部收入如下:月工资3500*12=42000、绩效奖25000、公积金每月1500*12=18000(有房贷这比钱每年可领，如果没有房贷这比钱就别想了)、伙食补助一年4000(不是现金，打入饭卡，可在合作饭店吃饭也可在当地超市购物)、每月差旅补助800*12=9600，就这么多，节假日偶尔发点水果食用油……每个地方经济不一样，地方的决策不一样，所以收入都会有一些偏差，但相信都差不多，在县城～如果夫妻都是在编干部的话，过得还算滋润，因为房价物价都不高，如果往上对比，大城市的话也就比一般工薪阶层强一些，看你想要过怎么样的生活了。2019年收入如下:工资3550x12、绩效31000、差旅补助900x12，通讯补助80x12、物业补助800一年、伙食补助333x12、公积金1500x12，个人觉得已经列得非常详细了，可以很真实的反映一个基层公务员的大概收入了，再废话几句，得益于日益完善的政治体制，我国的乡镇基层公务员收入增幅很大，目前普遍超过同区域的县城或市区同级别公务员，但基层公务员工作也比较艰辛，大家要客观看待～

来说说我吧，贵州某争创国家级开发区独镇!工资到手4000，绩效年终3万＋!三餐自己报，早餐两元，午晚餐3元!早餐粉面自己选，中餐3荤3素一个汤!工会一年加生日费2000!其他灰色就没有了！晋升渠道怎么说了，还算相对公平!在大家都没大领导关照的情况下还是看能力!

我这里浙江三线某局办，考评二等部门，最最底层的我，每月固定工资拿到手 5000 , 公积金每月总共 5000 多（包含了政府住房补贴了，基数没那么多），每季度发一次奖金 1 万，年底再发年终奖两三万吧。工会福利每年 1500 块，有时候是水果大米各种吧，看单位。饭卡每月 400 块，每餐三四块吃到饱，三餐都有，剩余多出来的钱可以去小超市买生活必需品。年休 5 天（楼主工作经历 4 年），疗休养 5 天，法定节假日，偶尔加加班，好了，差不多，反正我觉得挺好的，以前我妈老让我考我考，我还很反感。后来去外面工作了两年，被打磨的，下定决心，坚持考！！！

我在浙江沿海的一个新二线城市，邻居是一家二级局的事业编科员，近20年工龄。仅从每月打印出的工资单上看，林林总总一长串扣减后，月薪 4800左右。然而还有30％约2．5万是到年底一次性补发的，也就是说这一年中如犯了记过等大错，这30％就没有了。还有年休假在年底也能得2．5万左右，積效奨约3万左右，考核奖是全区所有行政事业单位统评的，按中等计约8万左右，还有公积金每月有5千左右打到卡上，如不买房是要到退休时一次性连利息发的，退休时还有现在已经扣发的职业年金，估计和公积金差不多（也就是有二份退休金）再平时伙食补贴也有每月400多，而公务员还有每月的车䃼，其它我就不知了。所以说工资多少不重要，得看他实际年收入是多少.。

浙江西部欠发达小县城，我87年大部门中层正职，全年实发13万，公积金5万。妻子90年乡镇领导岗位副职，全年实发18万，公积金6万。据了解，我们这个收入在全省公务员队伍应该是垫底辣了。

苏北某县，每个月工资4200元，车补还有交通补贴是650元，岗位津贴是300元，公积金双边是1700元，因为是街道的，所以没有乡镇补贴。之前每年还有秸秆禁烧的补贴6000元（这个是真的累，很多公务员表示不拿这个钱也行，特别是有的地区是全年禁烧，动不动就下去转悠，油费不管的那种，忙的时候一周无休，天天到晚上九十点，还没有加班费），年终奖2万左右，出差补贴和其他补贴一年下来还有7000左右，这就是全年的收入了，不算公积金的话一年下来是9万多的水平。

苏北三线城市 淮安市下辖区乡镇公