企业养老金上调5.5%,事业单位上调4%,企事业养老金差距缩小了吗

2019年养老金已经迎来了15连涨,每年的涨幅多略有不同,2019年的上涨也不列外。但是2019年,养老金的上涨企业单位上调5%,事业单位上调4%,两个群体的退休人员,养老金涨幅的比例大不相同。


企业养老金上调5.5%,事业单位上调4%,企事业养老金差距缩小了吗

其实出现这样的情况,源于养老金并轨,企事业养老金缩短差距。但是这样真的可以缩短差距吗?

企事业退休人员同步调整养老金,2019年调整养老金,企业退休人员人均调整比例在5%左右,而事业单位退休人员养老金调整比例在4%左右。通过计算机关事业单位退休人员养老金调整的基数比较高,虽然人均调整比例在4%,人均养老金涨幅,还是高于企业退休人员。


企业养老金上调5.5%,事业单位上调4%,企事业养老金差距缩小了吗

举个例子,同样的工龄,事业单位退休人员养老金4000元,今年上调的比例是160元。企业退休人员退休金2000元,上调5%上调的浮动是100元。

虽然就目前的形式来看,此次涨幅机关事业单位人员上涨的幅度,属实要低于企业退休人员。在实质上企业退休人员的养老金,也在追赶事业单位退休人员。但是想要让两个退休群体享受同样的待遇,这个时间并不是很短,甚至是几十年。


企业养老金上调5.5%,事业单位上调4%,企事业养老金差距缩小了吗

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页面更新:2024-04-18

标签:养老金   企事业   事业单位   差距   工龄   退休金   企业   高于   基数   涨幅   幅度   群体   机关事业单位   比例   两个

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