如今这个竞争激烈的时代，无论是何种岗位，对于学历的要求都是相当严格，原本炙手可热的本科生找工作也是碰壁连连，很多人选择考研，继续深造，以提升自己的就业竞争力。

另一些同学拿着自己的本科学历在社会上不断闯荡，但当自己真真正正的深入到职场，看到其中的利弊时，就会发现，本科生与研究生在工作中其实有巨大差距的。

研究生与本科生在职场中的差距，真的不止一点点

1）薪资差距

企业招聘人才的目的，是创造更多价值和利益，面对各式各样的人才，学历往往是决定底薪的基础，是你能给HR留下的第一印象。

研究生进入企业的底薪必然是比本科生高的，那些毕业后便月入过万的同学，大概率也是名校出身，学历不低，而普通本科学生自然是不占优势的。底薪不同，研究生的日子过得也会更滋润一些。

2）晋升速度

本科生与研究生同做一份工作时，在未来的职场发展道路当中，上司会优先将目光落在学历更高的员工之上，虽然也会考虑本科生，但也会碍于种种综合性因素，最后选择研究生。这就导致两者的晋升速度不同，差距也会越拉越大。

现如今越大的企业越注重员工的学历，注重培养员工个人发展潜力，这就是越来越多的公司选择外派员工进行学习，培训，学成归来后得到进一步重用的原因。

3）公司待遇及福利

当本科生与研究生同时进入公司时，公司所给出的福利待遇自然是不同的。企业或单位更愿意给予学历高的人更多的福利待遇来留住人才，而对于本科生的福利待遇就会相对较弱。

4）工作内容以及难度不同

本科生的大学生活只有四年，而研究生在四年毕业之后又有三年的学习时间，能力比本科生更为出众，公司自然会在工作分配方面将较难的任务分配给研究生。

多劳多得，既然公司开出的薪资以及福利待遇如此优渥，那么在工作上自然也是要承担相应的难度和工作量，压力比本科生要大也是正常的。

原来在深入职场以后，本科生和研究生竟然有这么大的差距！

但现实生活中，不可能每位大学生都有能力有资格继续深造，攻读研究生，大部分学生还是要从职场菜鸟做起，一点一点辗转腾挪，努力寻找属于自己的向上阶梯。

如果你没那么幸运，没能考研，现在努力也不晚，你需要依靠自身努力弥补与研究生之间三年的差距。

本科生应该如何提升自我，弥补差距？

★工作经验很重要

研究生的三年时间是在学校中度过，仍然泡在象牙塔里，与外界接触极少，在为人处事方面会相对较弱，而本科生毕业之后直接工作，这三年的工作经验，可以成为一个优势，一定要好好把握。

★专业证书很重要

企业对员工的要求不仅仅是在学历方面，更多是在个人能力方面。不少研究生只是在混一个文凭，专业上并没有深究，甚至考研本身就是为了逃避就业，混日子。如果你能在专业方面比许多研究生都厉害，就职单位不可能看不到你的闪光点，只要你不断证明自己的能力，是金子总会有发光的一天。

这就要求，在大学本科期间，要潜心学习，把能拿到的专业证书都拿到，这样在求职中更有底气。

作为一名已经工作的“打工人”，想要提升自己的学历，选择考研，究竟如何做才能成功上岸呢？‍‍‍‍

TIPS：制定合理的计划表

为了协调好工作与学习的时间，备考的同学可以根据自己的工作状况，制定一份详细可行的学习计划，按照计划严格执行，把每个大目标切分为小目标，在规定期限内要求自己达到既定目标，有条理地进行复习，这样才能有效率。

TIPS：掌握科学的学习方法

网上有很多不同考研科目的指导课程，当你明确好自己的目标院校后，就要开始按照课程和计划，开始执行复习任务。劳逸结合，掌握更高效的学习方法，不断改进自己的学习技巧，找到属于自己的复习节奏，这样才能事半功倍。

沉浸在象牙塔中，我们往往看不到世界的真实面目，当我们真正踏入现实中，才会发现人外有人天外有天，自己之前的自负是多么可笑。但只要你想向前走，任何时候都不晚，只要认准目标，脚踏实地地努力前行，你终将会成为一块闪耀的金子！

【今日话题】如果给你一次重来的机会，你会愿意考研吗？欢迎评论留言参与讨论。

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