心理测试：测一测2019年你的职业工作规划

职场中懂得为自己做职业规划的人往往比较容易获得成功，当然有了规划是不够的，行动力也必须跟上才可以，规划加上行动力才能够真正对自己的事业有所帮助。那么2019年适合你的职业工作规划？测试一下就知道答案了，下面我们就一起来做个职业测试吧！

1、你经常为自己做职业工作规划吗？

经常→2

偶尔→4

没有做过→3

2、你懂得为自己做职业工作规划吗？

懂得→4

不懂得→3

看情况→6

3、有规划的时候你自己是不是比较有动力呢？

动力十足→4

依旧毫无动力→7

无视规划→5

4、你感觉做规划很难吗？

很难→6

有点难→7

很简单→8

5、规划做好了之后你会马上实施吗？

马上→7

拖拉会→8

看情况→6

6、你的规划需要别人帮忙做吗？

需要→9

不需要→7

看情况→10

7、目标没有完成的时候你会放弃吗？

坚持住→8

选择放弃→10

看情况→9

8、你在工作中是一个没有耐心的人吗？

没有耐心→9

有点耐心→B

耐心十足→10

9、你的工作规划很贴实际吗？

贴实际→C

不贴实际→A

不好说→10

10、工作中你经常感觉迷茫吗？

经常→B

偶尔→D

没有迷茫过→C

测试答案：

A、2019年你适合短期的职业工作规划

你是一个很容易着急的人，你并不适合制定长期的职业工作规划，你看到长期的规划的时候往往很没有动力。职场中，你只需要给自己制定短期的职业工作规划就可以，你会一个规划一个规划去实现，你很喜欢这样的感觉，在你看来一个目标的达成就是价值的体现。

B、2019年你适合中期的职业工作规划

你是一个性子比较慢的人，制定工作规划的时候最好不要太短也不要太长，太短你会觉得没有动力，太长你对自己又没有信心。中期的职业工作规划是比较适合你的，制定一个合适自己的职业规划对你来说很重要，你是一个没有自信的人，你更多时候需要鼓励。

C、2019年你适合长期的职业工作规划

你是一个懂得未雨绸缪的人，你倔职业工作规划的制定对自己的工作有很大的帮助，你有很强的实践力和应变能力。你是一个需要要有长久的规划来约束自己行为的人，规划得长久对你来说是越有动力的，你不达目的不罢休。因此，2019年你适合长期的职业工作规划。

D、2019年你不适合有职业工作规划

你在生活中是一个没有行动力的人，你的自我约束能力也很差，对你来说任何的计划和规划都是没有用的，即使自己的规划做得再好，你也很难去付出实际的行动。你是一个只去想，不喜欢去做的人，你做规划基本是没有意义的。因此2019年你不适合有职业工作规划。