中商展览—江苏企业赴泰交流
盈科外服 · 泰国
盈科外服 · 泰国联手中银泰国&泰国铃与为中资企业送上泰国投资干货,为企业赴泰国投资提供专业的跨境投资咨询服务、财税服务、银行金融、物流报关、人力服务,为企业“走出去”保驾护航!
泰国投资设厂干货分享
2019年6月21日,盈科外服 · 泰国高级投资顾问睢浩楠先生在盈科外服 · 泰国总部为大家带来了一场别开生面的投资干货分享。
经主讲人睢浩楠先生同意,小编将本次价值千金的跨境投资知识整理出来,分享给盈科外服的广大企业朋友。
本文主要内容有:
1. 泰国工厂
2. 劳工法
3. 税法
1、泰国工厂
工厂清单
场地-先租后买
对于场地的寻找,遵循“区位-投资政策-配套产业”原则,也即地理位置是决定企业物流成本的关键。IEAT工业园区属于泰国工业部下设的特殊工业区,其基础建设配套齐全,路网发达,园区企业享受专门优惠政策。
BOI投资促进委员会
泰国投资促进委员会Board of Investment是总理府下设专门负责投资促进的机构,主要为八大产业的振兴,提供投资促进优惠。八大产业包含:农业及农产品加工业,矿物、陶瓷和基础金属,轻工业,金属产品、机械设备和运输工具,电子与电气业,化工产品、塑料及造纸,服务业和公用事业,发展客户创新。BOI主要提供下列投资促进优惠:
工厂设立所需牌照
收购现有厂房
新设工厂从寻找合适的工厂(如须建设厂房,从购买土地开始),到租约(土地买卖协议)签署,工厂证照办理,BOI申请,进出口证件办理,环评审批(如不在IEAT区域,工业涉及环境审批),人员招聘,生产线布局,原料进口,物流仓库等。
与新设工厂不同,收购泰国现有工厂,可以帮助客户节省许多环节,主要有: 收购现有工厂,从寻找标的工厂开始,收购谈判,法律与财务尽职调查,交割及变更登记,产业线扩张,人员扩招。
2、劳工法
工作规章:雇员人数超过10人,需要有泰语书写的工作规章;
公共假期:每年不少于13天,必须包含国际劳工节,年假不少于6天;
最低工资:不同地区的劳动部门发布的最低工资标准不同,每天310泰铢到330泰铢不等;
试用期:一般119天;
社保:雇主和劳动者均需要按照月工资5%的比例缴纳社保,每月最高封顶为750泰铢。
工作签证
泰国保护本国劳动者,对于外国劳动者,实行雇主每雇佣4个泰国人获得1个外籍劳工的雇佣配额,且每位外籍员工,需满足200万泰铢实缴的要求。
例外:符合BOI政策,石油法案,国际组织(WTO、WB)
辞退补偿金
对于连续工作达到120天的劳工,若非因特殊原因被开除,其被解雇后,均享有辞退补偿金,具体的补贴见图:
3、税法
泰国税率
****************************************************************
盈科外服 · 泰国分享会
来源:盈科外服(vxid: libaobao3)
页面更新:2024-03-13
本站资料均由网友自行发布提供,仅用于学习交流。如有版权问题,请与我联系,QQ:4156828
© CopyRight 2020-2024 All Rights Reserved. Powered By 71396.com 闽ICP备11008920号-4
闽公网安备35020302034903号