致敬！感谢京东物流帮我们“狠狠的奖励”了这些京东小哥！

在新冠肺炎发生的这一段时间里，有很多医生、护士逆流而上，奋斗在抗疫的最前线，除此之外，还有一部分人在为我们的正常生活保驾护航，那就是快递员。 所以，不仅医护人员要得到奖励，这些快递员也要有所得。 为此，2020京东物流“428一线员工日”暨致敬抗疫英雄专项表彰会在线上举行，重点表彰在抗疫情期间表现突出的100名一线员工和3个团队。

“428一线员工日”是京东物流在2016年设立的，旨在对那些奋战在一线的仓储、配送、客服、售后等员工表示致敬，并且让他们获得自己应有的奖励，每一年都有无数名的一线员工受到奖励和提拔。

2020年，是京东物流坚持的第8年“过年也送货”。 但是今年与以往的7年不同，今年春节的时候正好发生了新冠肺炎，在这段期间内，京东物流做出了自己的贡献，在全国运输医疗应急物资超过了3万吨，其中1万多吨医疗应急物资运往湖北和武汉，不仅如此，还免费将各地援鄂医疗队的近3万份行李送到全国30多个省份。

京东物流有如此的表现，离不开工作在一线的快递员、司机等，例如京东物流武汉亚一城配青年车队队长张谨带领的99人青年火线突击队，这支99人的车队扛起了湖北应急物资的运输任务，而且刚刚入围了第24届中国青年五四奖章；不仅今年京东物流的员工有如此殊荣，早在2016年的时候，京东四川阆中配送站就荣获了“2016最美快递员”团队奖，2017年京东物流快递员宋学文获得了全国五一劳动奖章，2019年京东物流快递员曹小军获得了第三十三届“北京青年五四奖章”，这些都是体现了快递小哥不凡的经历。
京东物流会对每位员工进行培训，鼓励和肯定他们的付出，增强他们的自我效能感，从而获得行动的力量。 同时为了保证服务质量，京东物流靠有竞争力的收入和较大的成长空间，以及一套严格的管理制度，来吸引快递员，提升快递员素质，在收入方面，京东物流为快递员提供了高于市场平均水平的工资，不仅为他们提供五险一金，还提供其他各种福利，京东物流为快递员缴纳的五险一金+商业保险的总额比市面上主流的四五家民营快递公司加起来的总和还要多，平均为每一个快递员的缴纳额是其他民营物流公司快递员的3-6倍，除了五险一金之外，京东物流还为所有快递员额外购买了商业保险，帮助员工在遇到意外伤害时能够得到及时的救助。
正是因为京东物流有这样的福利待遇和管理制度，才让这些一线员工冲在最前线，不管个人安危，非常有担当的付出。 王振辉在表扬会上表示，有担当才能有作为! 今年“428一线员工日”隆重表彰的这100名一线员工，是京东物流18万员工的代表，让我们对这些奋斗在前线的优秀员工致以最深的敬意。 同时，王振辉表示，希望他们继续努力，发扬传递优秀员工榜样力量。 同时也将努力让员工享受到更有尊严的工作和生活，让员工知道自己的努力都会有收获。

除集团重点表彰外，京东物流全国七大区已累计表彰超过500名抗疫一线员工，当然不止这些重点的表彰，员工福利平时的福利也是很不错的，比如快递员享有通信、防寒防暑、特殊环境、交通工具等50多种福利待遇及补贴，每年公司投入数千万元安排员工进行体检，京东物流女性员工享受比国家规定多一个月的产假，男性员工享爱比国家规定多7天的陪护假等等，只有让员工活得有尊严，让他发自内心的感到幸福，才能把他内心的幸福、真诚带给用户，才能让公司更好的发展。

京东物流曾经表示，我们每个快递员必须从骨子里认识到他的工作不是一个单纯的体力劳动，是一份为客户服务的伟大的工作，是有尊严、体统的工作，是可以让自己和家人生活得更舒适的工作。