工资“分界线”出炉，中薪占10.9%，高薪不足2%，你属于哪类？

中国整体经济质量的提高，也让许多老百姓的生活大为改观。从前结婚三大件还只是要求自行车、电视机、冰箱这类家用电器，如今结婚要的东西便成了三金、房子、车子这类数额较大的东西。

生活质量得到大幅改变的情况下，很多人都开始关心起中国人均工资的问题。不过随着各地的最低工资标准出炉，工资“分界线”也随之出炉，很多人发现中国将近有87%的民众处在普薪线以下。

目前我国已经有7个省市都已经全面调整的最低工资标准。这里面包含的省份还是比较均衡，其中可以看到北京、天津这样较发达区域也参加在内。而包括黑龙江、江西这样发展速度相对较为缓慢的区域也调整了工资。随着最低工资的调整，各地企业也将会给予员工更高的工资，老百姓的生活将会由此变得更好。

但现阶段我国的最低工资标准其实并不高。其中能够达到2000元最低工资的省级行政单位，还不到6个。其中上海的最低工资标准最高，可以达到每个月2480元。数据显示，我国最低工资标准调整最多的省级行政单位是西藏省。西藏省的最低标准工资由原本的11650元上涨至1850元，最低小时工资也调整至18元。

许多老百姓表示，此次工资调整还是非常不错的。工资调整之后，我国多个区域的老百姓都可以过上更好的生活。很多人都认为最低工资标准的调整，其实和大部分人都没有太大的联系。在上海、北京、深圳生活的老百姓，单月工资数额基本上都能够达到数千元之多，最低标准工资看上去确实没有太大的联系。

但是如若仔细分析，其实会发现其中的联系还是非常多的。最低标准工资最直接影响大家的地方，便是对于五险一金缴纳额度的影响。如若当地最低标准工资上涨，企业在缴纳五险一金的时候便需要支付相对较高的份额。此外如若员工临时事假，各地企业也是需要按照最低标准工资向员工支付最低标准工资，以保证正常的生活开销。

此外如若遇上失业的情况，老百姓也可以寻求市政部门的救助，领取最低生活补助金和失业保险金、就业补助金。而这几项份额如何确定，便是根据各地老百姓所在省市的最低标准工资确定。国家大幅度提高最低标准工资，便是希望在接下来的一段时间当中，老百姓可以过上更好的生活。不过最低标准工资上涨，其实对于生活也有一定的负面影响。

由于企业的用人成本上涨，企业在出产货物、服务的时候，便会相应调高价格。毕竟用人成本上涨，这些费用也是需要消费者买单的。这样来说，最低工资标准上涨的同时也伴随着市场物价的上涨。

不过总体来看，物价的上涨虽然会影响到老百姓，但比起上涨的工资来说还是相对较少的。所以国家对于最低标准工资上涨这件事情，一直按照理性的方式进行处理，所以最低标准工资上涨数额虽说较多，但总体上还是比较理性。

根据最低标准设定，我国对各个收入群体进行了分类。按照新分类方式，我国各项工作群体被分为了五类，即普薪、中薪、高薪、超高薪、富豪。如若收入能够达到2995元，便可以划分进入普薪阶层。而要进入中薪阶层，收入必须要达到7345元。

目前国内能够达到中薪水平的老百姓相对较少，基本上都需要在公司、个体企业担任重要职位。根据初步统计，我国现阶段能够达到中薪水平的人数仅有10.9%。而能够达到高薪水平（20600元），总数量不足2%。看到国内如此严峻的现状，大家还是非常担忧的。不过正常工作，基本上都能够保证自己处在中薪群体以上。