继青年工程师激励计划之后,小米在今日又颁布了新的股权激励计划,再发1.2亿股重奖技术人才,由此可见小米对人才的重视程度,大挥手笔打造人才战略。
根据小米的公告显示,本轮股权激励对象均为非关联承授人,包括小米集团技术专家、中高层管理者和新十年创业者计划入选人士,新十年创业者计划首批入选者、中高层管理者等122人,奖励119、650、000股小米股票,这些入选人士都是些对小米集团的发展做出过杰出的贡献的人,激励大家全力投入工作,开启小米的下一个十年征程。
在选拔方面,入选者首先要认同小米使命、愿景及价值股,有能力,有潜力,并且要在核心岗位上有突出战功。小米推出的人才激励计划提供了丰厚的奖励以充分的发展空间,并且将小米集团的整体利益与员工个人利益高度绑定。相信在这样的计划发布后,会有更多的优秀人才与小米集团并肩作战,小米集团的发展也将越来越迅猛。“一个人可能走得快,一群人才能走得远”是雷军对此次股权激励计划的总结,人才将是小米未来十年腾飞的基石。
去年,小米创始人雷军将小米新十年做出了“重新创业”的定调,并宣布小米将实行新十年创业者计划。而小米的一系列股权激励措施的落地,也向外界共同传递出来小米对公司长期价值的信心,相信在如此多的优秀人才的共同发力下,小米的腾飞也会在不久之后到达,也预祝小米集团能够一路长虹,并给广大的用户们带来更优质、更具有性价比的高科技产品。
页面更新:2024-05-18
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