央视主持阵容完成换血,被弃用的主持人有哪些?

文丨希希

随着越来越多老面孔的离开,央视主持阵容正在经历阶段性的调整以及换血,而随着越来越多新面孔的亮相,央视的主持阵容已经完成阶段性的换血,在此基础上,有主持人被重用自然也会有主持人被弃用,毕竟主持岗位有限,一旦失去竞争力的话难免会被央视所淘汰。

对于仍然就职于央视的主持人,包括想要在央视舞台上实现自己梦想的年轻主持人来讲,或许需要结合不同主持人的发展情况进行分析,得出结论来确保自己未来的发展能够顺利。

基于此,不妨来讨论下在央视主持阵容完成换血的前提下,被弃用的主持人有哪些呢?

在市场观众的心目中,张蕾、李思思等人属于主动离职的央视主持人,但持续性关注两人事业发展动向就能够知晓,在确定离职之前,她们在央视舞台上并没有获得足够多的工作机会。

观众无法判断是因为两人选择离职才被央视所弃用,还是说两人被弃用后才选择离职,只是就工作机会来讲的话,新面孔的加入确实影响了张蕾和李思思两人的出镜率。

如此来看,说明张蕾、李思思选择离职是为了寻找更多工作机会,反过来讲就是被央视弃用后才选择了其他方向的发展道路。

毕竟在离开央视后张蕾和李思思并未放弃主持人的工作,而就主持机会的提供方面展开讨论,似乎没有哪家媒体能够和央视相比较。

面对被央视弃用的情况,不同主持人所进行的选择不同,有人选择辞职,也会有人选择继续坚守在岗位或者被央视调离岗位。

《新闻联播》主播阵容的调整验证了后者,随着新面孔的加入,《新闻联播》主播阵容需要进行相对应的换血才能够平衡主播团队,郭志坚成为那个被顶替的主播。

离开《新闻联播》的郭志坚开始参与到《新闻周刊》以及一些融媒体节目的录制,市场知名度下滑的背后所反馈的就是其被弃用的事实。

出现同一发展问题的主持人除了郭志坚之外,还有来自央视综艺频道的主持人周宇。

周宇是央视在《向幸福出发》主持阵容进行调整阶段所任用的主持人,然而周宇在节目上的表现并没有得到观众认可,最终影响到她的市场口碑进一步下滑,直至被央视彻底弃用。

在央视综艺频道损失张蕾、李思思等优秀主持人的情况下,相关节目组并没有给予周宇以工作机会,甚至于安排主持人大赛参赛选手参与录制也没有选择周宇,显然这位主持人已经彻底被央视弃用。

随着越来越多新面孔完成入职,周宇的机会将会越来越少。

同时考虑到年龄以及发展前景问题,央视也会将更多机会留给年轻面孔,周宇在央视舞台的发展又该何去何从呢?

这不是周宇一位主持人所面临到的问题,而是大多数不被重用的央视中生代主持人所面临的窘境,她们必须接受自己不被重用的事实,同时思考出另外一条适合发展的前进方向。

已经离职的张蕾、李思思如此,尚未离职的郭志坚、周宇同样如此,而在央视舞台上,在观众所关注的门面主持人之外,不被重用的主持人或许才是大多数。

尤其是这些中生代主持人们的年龄不断增长,市场竞争力不断下滑,显然已经无法和年轻主持人所进行比较。

这也就是所谓出名要趁早的原因,主持人同样需要在年轻时候不断提升自己的发展高度,不然等到年龄增加又该如何和新面孔进行较量呢?

将岗位选择的主动权通过实力握在自己手中,远比等到年龄增加被弃用失去选择权要更加合适,所以年轻人们一直努力下去吧。

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页面更新:2024-05-21

标签:阵容   主持人   央视   新闻联播   新面孔   岗位   观众   年轻   机会   工作

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