砸人铁饭碗正式开启！全国开始大规模裁员编外人员！

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近日，全国政协委员贾庆国提出了一项备受瞩目的建议，建议大幅裁减非必要事业单位和人员。贾庆国认为，这些机构的存在没有必要，让机构变得臃肿不堪，浪费国家资源，助长了官僚主义，也增加了反腐倡廉的难度。

在这个背景下，全国政府做出了一项具有历史性意义的决定——《精减中央国家机关人员编制》。这项决定规定，中央国家机关各部门的人员编制将统一按照5%的比例进行精减。这一举措旨在减轻国家财政压力，并遏制官僚主义问题的发展。

全国各地也积极响应国家号召，出台了关于精简编外人员的文件。例如，哈尔滨计划在5年内精简编外人员。这些举措将有助于释放出资金，用于提升老百姓的生活质量，同时也有助于遏制官僚主义问题的发展。 精简编外人员的举措有着显著的好处。首先，它大大减轻了国家财政的压力。

数据显示，2020年国有单位总人数约为4660万人，加上退休人员，财政需要养活超过7000万人。精简编外人员数量庞大，其中包括非必要的编外人员，给国家财政带来了巨大的负担。精简编外人员将能够释放出资金，用于提升老百姓的生活质量。

其次，精简编外人员有助于遏制官僚主义问题的发展。在一些部门中，编内人员因为工作过于轻松而表现得懈怠，每天的主要工作内容仅限于喝茶和玩手机。这种现象的背后是编外人员的过多。编外人员的大量招募导致编内人员无事可做，从而滋生了官僚主义和贪腐问题。

综上所述，精简编外人员将能够释放出资金，用于提升老百姓的生活质量，同时也有助于遏制官僚主义问题的发展。政府、企事业单位应该进一步加强管理，合理控制用人规模，避免浪费资源和人才。精简编外人员，是当前一项重要的改革措施。首先，它可以提高办事效率，减轻国家财政负担。

编外人员待遇虽不如编制内，但工作相对轻松，因此存在人为购买编外身份的现象，这加剧了官僚主义和贪腐问题的发生。其次，精简编外人员可以避免他们成为问题的替罪羊。在一些部门中，编外人员的能力和素质不足，导致执法问题或其他工作失误。

最后，对于被精简的编外人员，需要做好一定的心理准备，但大多数有能力的编外人员应该能找到更好的工作机会。未来，他们也可以考取公务员，进入编制内。总的来说，精简编外人员是一项受益国家和民众的重要改革措施，需要我们每个人的支持和拥护，让国家更加繁荣富强。

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