同事辞职当天，刚准备离开公司就被拦住，现场一度十分尴尬

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在职场长时间与同事相处，不可避免地会培养出一些情感纽带。虽然正常情况下，人情往来有助于加深同事间的感情，但若处理不当，也可能导致关系的逆转。就在今天，公司的小李即将告别这片工作熟悉的天地，然而在他准备启程的刹那，一场意想不到的场面却在办公室上演。

小李整理好行囊，已经准备离开办公室了。然而，他的同事小张却突然挡住了他的去路，眉头紧锁地询问何时能够偿还他所欠的债务。这一突如其来的质问，让小李感到尴尬万分。他试图解释，暂时还需要等待新工作发放首笔工资才能偿还，然而这番解释却在小张那里引发了愤怒的情绪。

小张指责小李，这笔债务已经被拖欠了半年多。他情绪激动地呼喊着，强调既然今天要离职，就应该立刻还清债务。小李的脸上泛起尴尬之色，但他并未示弱，反而挑战地问小张是否已经忘记了知恩图报这一道理。他回忆起过去，曾如何在工作中帮助过小张，而如今却遭遇这种对待，实在是令人感慨良多。

原来，小李和小张曾经是同一部门的同事。尽管年龄相差甚远，小李作为业务资深人员，被安排带领小张这位新人。他们之间相互合作，在各项公司项目中形影不离，关系一度十分融洽。

然而，两人的关系转折点出现在一年前，那是小李向小张借钱的时候。小李因家庭急需资金，向小张借了一笔钱。当时他们约定三个月内还款，而且无需支付任何利息。出于对小李的信任，小张甚至没有要求写借条。然而，三个月过去了，钱却依然未能归还。

随着时间的推移，小张感觉到事情的严重性，他主动询问小李何时方便还钱。小李却声称目前资金紧张，请求小张再等待一段时间。然而，这段等待变成了一个半多的漫长期间，期间小张多次提醒，但却始终未见动静，两人之间的关系也逐渐紧张起来。

最终，在小李辞职的当天，小张感到再不追讨，恐怕就再也没机会要回这笔债务了。于是，他在众人面前质问小李，这一举动堪称令人意想不到。这一刻，两人的关系在所有人面前发生了翻天覆地的变化。小李感受到了被羞辱的尴尬，他愤怒地责备小张没有珍惜过去的情谊，没有理会自己的面子。

其他同事们纷纷发表意见，对于这场突如其来的纠纷，他们有着不同的看法。有人支持小张，坚信债务必须偿还，尤其是已经拖延了这么久。然而，也有人认为小张过于激动，选择在小李辞职的当天摆出这副架势，令人难堪。

终究，是部门经理出面，将小李和小张召入会议室进行调解。这一事件在公司内部引发了广泛的讨论，大家都在思考，如果置身于小张的境地，又将如何处理这笔债务？如果有同事向自己借钱，又应该如何应对呢？

职场中的人际关系复杂多变，而金钱往往会在其中扮演重要角色。这次事件，让人们更加认识到处理职场人际关系的重要性，也引发了对待借贷问题的思考。毕竟，无论是情感还是金钱，都需要妥善处理，方能维系和谐的工作环境。

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