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两省份已公布养老金上涨方案，是哪里呢？两地挂钩调整百分比都双双降低！这是今年调整最新的大趋势吗？怎么回事？值得看看。

重磅好消息来了，截至7月10号下午18:30，全国已经有两大省份公布了2023年养老金调整方案，第1个是宁夏自治区、第2个是辽宁省，辽宁是7月10号下午公布的，也是最前沿的动态了、其他的省份从今天起也会陆续密集公布，那么两个地区的方案我们一起来看看，具体如下。

我们对比上面两个省份的方案，发现一个有意思的现象，这是与养老金水平挂钩的部分两个省份都降低了，宁夏是从去年的1%降低到今年的0.95%，而辽宁是从去年的0.8%降到今年的0.7%，也都下滑了，这个变化的趋势出乎所有人的意料。因为按照之前各路业内人士的预测，今年要强化挂钩调整，因此与养老金水平挂钩的百分比大概率会上升。

但是辽宁和宁夏却双双降低了这个比例。

而定额调整宁夏60元、相比去年没变，辽宁的定额调整降低了5元，而且辽宁的调整方案中、还将15年以上的工龄单价提高了0.5元——这说明工龄挂钩的权重上升了、但是养老金水平挂钩的比例却下降了，会是今年全国的一个大趋势吗？会有什么影响呢？谁会更加受益？下面解读来了。

一，养老金调整已经进入了各地密集公布方案的窗口期、与养老金水平挂钩比例将有许多省份会下降

辽宁省这次公布方案的时候，特别强调了一点：必须要在7月31号之前补发完毕，那么这样算下来只剩下20天左右，其实和往年的进程是一样的——虽然现在全国只公布两个地方、但是接下来说不定某一天会同时公布五六个地方的方案，也是正常现象。下一个说不定就是你的省份，所以大家稍后记得在文章末尾关注我，我们会率先给大家带来解读。

而去年我们看到其他多数省份，都纷纷提高了养老金水平挂钩的比例，因此利好的是养老金偏高的人、有少数网友吐槽那样会加大收入的差距，让高的人涨得更多。如下：

比如广东、山东、河南这些大省份去年都是提高了挂钩的百分比，但是今年公布了两个地方，许多企业退休网友纷纷点赞、笑得合不拢嘴——因为看到有新变化了，这个挂钩的比例居然下降了，因此一些养老金偏高的人在这一部分就不能上涨太多了、有利于控高。

并且辽宁还加大了工龄和缴费年限的价值、提高了工龄挂钩的比重，也是非常给力的，就会让养老金偏低、是工龄较长的人受益。

利好的尤其是一些企业退休职工，因为如果能享受高龄倾斜、艰苦边远地区倾斜、或者企业退休军转干部倾斜的，那么算下来每月上涨的金额甚至比机关事业单位人员要高得多。

1.1亿企业退休职工期盼了两三年，终于迎来了工龄挂钩比重上升、养老金挂钩比重下降的新趋势，这确实是一个好信号、好兆头，至少能够调节收入的差距，提高部分企业退休职工的幸福感和获得感。

不过话说回来，目前公布的省份还不多，只有公布了15个省份、也就是全国一半数量省份的时候，才能看出来总体的大趋势，目前说这是一个全国的新趋势还言之尚早。

不过辽宁和宁夏的新方案、确实是可圈可点的，特别是宁夏的定额调整、还有辽宁的工龄挂钩，很多网友说是非常棒的、值得大大点赞，也值得其他所有省份借鉴和学习。您认为呢？

感谢大家的点赞、关注，从今天起，其他29个省市也将陆续公布正式养老金调整方案细则，感兴趣的退休人员，记得点击下方蓝字关注我们，这里是专业社保解说栏目，我们将给大家带来更专业的准确解读。

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