2013年10月，有一位网友在天涯论坛转载了一篇文章，介绍了一个叫“段颖”的年轻女县长参加工作以来的“丰功伟绩”。

文章从标题开始就毫不掩饰对段颖的赞誉，说她获得了当年某“杰出华人奖”，并夸她是“第一美女县长”。

文中的那些“丰功伟绩”是这么说的：

“……建设非公园区，花卉出口创汇达3000万美元，解决近千人就业。”

“……挂钩的某镇种植经济林创收300万元/年，农民人均收入达5160元。”

从这份介绍中不难看出，这位“第一美女县长”虽然刚满31岁（截止发帖的时间），但俨然一副工作能力很强的样子，是个成绩十分出众的干部。

这篇文章在当时并没有引起太大的关注，帖子中的内容，尤其是说段颖获得了某某奖项的真实性也无法得到证实。

直到2023年2月17日，一个叫段颖的“80后”正厅级干部因涉嫌严重违纪违法被查，有好奇的人在了解此人的过去时，十年前那位网友在天涯转载的文章才被人翻了出来。

文章中提到的“段颖”生于1982年，2004年参加工作，于2013年1月升任泸西县县长。

对比之下，人们才知道十年前那个帖子内的“段颖”，正是今年被通报的这个。

在对段颖的通报中，不仅有“钱权交易”“钱色交易”等词汇，还有“私德不正，严重违反社会公德、家庭美德，与多人发生不正当性关系”的描述，可谓是“五毒俱全”。

段颖被查之所以能引起如此大范围的关注，是因为过往的光辉履历：30岁任县长，38岁官至正厅级，曾是全国最年轻的正厅级女干部。

如今，随着段颖被查，这位“美女厅官”过去的所作所为才得以被大众熟知。

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从一个“政坛明星”沦为阶下囚，段颖的大起大落，似乎从一开始就注定了。

段颖毕业后参加工作后的第一站，是昆明市西山区林业局。

在之前，有人曾总结了女干部升职的一些要素：“无知少女”，所谓“无知少女”是指无党派，知识分子，少数民族，女性。

回看段颖，她除了不是无党派人士之外，其他三个条件都具备，这似乎给她的晋升提供了一些顺理成章的条件。不过，她之所以能在年纪轻轻之时就官至厅级，背后离不开一位男领导的重点提拔。

前文说到，段颖2004年参加工作后的第一站是在昆明市西山区林业局，后来做到了营林科科长。

从林业局调任后，段颖做了一段时间的“助理”生涯，先后做过两个街道办事主任的助理。这个岗位成了段颖的跳板，借此跳板，她迎来了自己“仕途”的转折点。

2008年6月，26岁的段颖通过公开选拔，成了昆明市嵩明县委书记的助理，从这时开始，段颖的升迁之路就像开了挂一样，远快于常人。

一般情况下，助理职务在编制内不属于正式职务，能担任这个岗位的要么是组织重点培养对象，要么是有人刻意安排。经过公开选拔晋升的干部如果当助理，一般也是给政府领导做助理的居多，像段颖这种给给县市区委书记做助理的也有，但不多见。

县委书记助理的工作内容有哪些？工作范围是什么？这在网上不好查到相应的介绍，而类似“县长助理”的信息倒是可以查出不少，这说明这个岗位的特殊和少见。

但不管如何，段颖能给“一把手”当助理，那说明她已经走进了县里的权力中心，不出意外的话，前途将十分光明。

果然，助理工作做了一年多，段颖就当上了县内杨林工业区的党工委副书记，又过了一年，段颖的职务迎来了“大跃进”，成了嵩明县委常委和县委宣传部长，开始掌握实权。

这个时候的段颖，不过才28岁，这番频繁调任并一路高歌前进，很难让人不羡慕。

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段颖在嵩明县做县委书记助理时，对应的县委书记叫王春燕。

这个名字乍一听有点女性化，但其实是个男的，他就是前文提到的，对段颖重点提拔的那个男领导。

根据公开信息，我们不难看出王春燕对段颖在工作上的“照顾”：王春燕在任职嵩明县委书记时，还兼任着嵩明杨林工业园区党工委书记一职，有心的读者会发现，段颖做了一年多的助理后，不就是当上了这个园区的副书记吗？

再从段颖被查时官方的对她的通报内容来看，“与私营企业主勾肩搭背，大搞权钱交易”，“钱权交易”是否在杨林工业园区的时候就已经开始了？而“与多人发生不正当性关系”这一条值得玩味，“多人”中包不包括王春燕？我们不得而知。

而更值得一提的是，在段颖被查之前的2021年12月3日，王春燕因为涉嫌违纪违法主动投案自首了，二人关系如此密切又先后落马，很难让人相信是巧合。

手握实权之后，段颖很快又通过选拔，迎来了一次升迁。

2012年8月，云南省发布了关于竞争性选拔副厅级及县（区）长年轻干部35人的公告，其中包括县长、区长职位十个，报考条件有三个：

1，要在副处级领导职务上任期满一年以上；

2，有在县市区或乡镇正职的任职经历；

3，年龄不能超过35周岁。

当年的段颖刚满三十岁，三个条件全部符合。

段颖当然没有错失这次机会，她选择报考了泸西县县长的职位，当时，和她一样符合条件的一共有十一个人，经过选拔后，段颖以第一名的总成绩成功当选。另外，在所有的职位一共七十个人的成绩中，段颖也稳居前十。

段颖的考试成绩稳居第一

至于这次考试是段颖靠真才实学，还是靠他人的帮助，不得而知。

选拔通过后，段颖于2012年10月至2016年1月历任了泸西县的县委副书记、副县长、县长一职。

值得一提的是，泸西县曾是国家扶持的贫困县。段颖在泸西县县长一任上有一次接受记者采访时，曾说过这么一段慷慨激昂的话：

“以……为重点，以……为核心，提高群众积极性，全力以赴打赢扶贫攻坚战……2018年力争实现泸西县脱贫摘帽。”

在县长一任上，段颖有没有实现这个目标呢？

笔者专门翻阅了当年的资料，发现她还真做到了。2019年4月30日，云南省宣布2018年省内有13个州、市共计三十三个区、县退出了贫困县序列，其中就包括泸西县，不过，那时的段颖已经离开泸西县两年了。

03

从泸西县县长的位置上调离后，段颖的升迁速度依然很快。

从2016年1月到第二年10月期间，段颖在红河州商务局局长的位置上锻炼了近两年时间；从2017年12月到2021年1月，段颖被提为共青团云南省委党组副书记；2021年1月，段颖的再次被提拔，当上了云南南省投资促进局局长。

2021年，三十八周岁的段颖已官至正厅级，这个时候，段颖的“老领导”王春燕还未投案。不过，王春燕生于1963年，足足比段颖大了19岁，曾经作为对她仕途晋升帮助最大的的王春燕，此时已经被段颖反超。

也正是这时候，段颖成了当时全国最年轻的厅级干部，一时风光无两。

众所周知，年轻干部被破格提拔是很难的，在实际工作中，年轻干部要想获得破格提拔，要么是各方面能力都十分优秀、政治素质特别强的人才型，要么是在关键（急难险重）任务中有重大突出贡献实干型。

而段颖符合属于哪一种呢？

不过，从达到最高位开始，段颖的政治生涯也迎来了倒计时。

2022年3月到5月，云南省委第七巡视组进驻段颖所在的投资促进局党组进行巡视，这一巡视，就发现了很多问题，比如“作风建设差距大，效率不高，作风不实，干部担当不足”等。

讽刺的是，7月11日，巡视组的工作完成后，在会议上反馈了发现的诸多问题，段颖作为局长自然出席了反馈会议，还在会议上以一段很官方的发言表达了自己的“态度”。

因为长期作为领导干部，段颖说话的艺术极其精妙，她先“客观”的对巡视组的工作表达了肯定：

“巡视组提出的意见实事求是、全面客观，站位高、把脉准、要求严，指出的问题一针见血、切中要害，具有很强的针对性和指导性。”

然后再虚心表达了自己对反馈的看法，称会对反馈“诚恳接受、照单全收”。最后又表达了接下来的工作决心：“以最坚决的态度、最迅速的行动、最有力的措施抓好整改”。

一系列的讲话环环相扣，尤其是最后连续三个“最”字，把段颖身居高位以来的“官腔”体现的淋漓尽致。

说此事极具讽刺意味的原因是，此事过去还不到一个月，段颖就“落马”了。

一则简短的通告于2022年8月9日发出后，之前了解这个“最年轻的厅官”的人哗然了：段颖因为涉嫌严重违纪违法，接受纪律审查和监察调查。

而他的“老领导”王春燕，则先一步“落马”，在2021年12月就投案了，两个有着说不清道不明关系的人先后被查，人们纷纷猜测，段颖的“落马”是否和王春燕有关？

04

自此，段颖身上的标签迅速转变，从全国最年轻的正厅级女干部成了第一个“落马”的正厅级女干部。

今年2月17日，云南省纪委发布了一则措辞严厉的“双开”通报，从里面的诸多重要信息来看，段颖的工作能力、个人素质和工作态度，都可能存在问题。

比如“在收到组织函询时不如实说明问题，有对抗审查的行为”。

比如“与私营企业主勾肩搭背，大搞权钱交易”。

比如“长期收受礼品礼金，接受旅游活动安排，与他人搞权色交易”。

尤其是这句“违反社会公德和家庭美德，与多人发生不正当关系”的通报，让关注段颖的人恍然大悟，这个初出茅庐的科员能离开林业局后一次又一次的被快速“破格”提拔，其中的猫腻可想而知。

在我们的固有印象中，有很多“落马”的干部都是因为在退休前因为各种各样的原因没能忍住内心的欲望，“晚节不保”而被查，段颖则相反，她是因为“早节不保”，从而导致根本没有“晚节不保”的机会。

近几年来，人们常能在新闻中看到“80后干部”甚至“90后干部”这样的字眼，也不乏年轻干部“早节不保”的案例。在这些“早节不保”的案例中，年轻干部们工作的优势和劣势也显而易见：活力高但定力低；学历高但阅历低。

比如段颖，直至“落马”时，她也不过刚满四十岁，如果走上仕途后的价值观没有偏航，四十岁刚好是工作的黄金时期，而如今，摆在她眼前的恐怕只有冰冷的铁窗。

“美貌”是段颖身上挥之不去的一个标签，她身上的光环始于这个标签，也葬送于这个标签。诚然，美貌是一种不可多得的优势，但当内心的德行和外在不对位时，美貌带来的更多诱惑只会是将人推向深渊的加速器。

【全文完】

文：今晚读书

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