前PayPal高管揭露，大型科技公司为满足虚荣心而过度雇佣员工

前PayPal高管Keith Rabois表示，Meta和Google等大型科技公司曾经过度雇佣员工，这些员工被聘用只是为了完成“虚假工作”，以达到招聘指标，而这种做法是为了满足老板们的虚荣心。他在一次由银行公司Evercore主持的活动上发表讲话，称这些公司雇佣了数千名员工来完成“虚假工作”，而这些人最终被裁员，是迟早的事情。Rabois说：“这些人都是多余的，这一点很久以前就已经是事实了，雇佣员工是一种虚假的指标，在某些方面这是一个错误的信仰。这些人没有什么事情可做，这都是虚假的工作。现在这一切都被揭露了，这些人实际上在做什么？他们只是参加会议。”

Rabois补充说，Google还有意雇佣工程师和技术人才，以防止他们被竞争对手挖走。然而，新雇佣的员工只需要“觉得自己很有权利，在办公桌前坐着，什么也不做”。尽管如此，Rabois认为这并不是一个坏策略，甚至可以说，雇佣技术人才来防止他们进入竞争对手的公司是“相当有条理的”。

科技行业的大规模裁员对员工来说是痛苦的。谷歌母公司Alphabet在1月份裁员了12,000人，CEO Sundar Pichai表示他对失业负有“全部责任”。Meta在2022年裁员了11,000人，据报道，每个员工的裁员费用为88,000美元，可能还会有更多裁员。对于福布斯杂志的询问，谷歌和Meta没有立即回应。

作为创始人马克·扎克伯格“效率之年”的一部分，据传Meta在2023年将进一步裁员，其中中层管理人员和在表现不佳的项目上工作的人将感受到政策的冲击。

Rabois在远程参加迈阿密活动时赞扬了他的老朋友，太空探索技术公司的创始人埃隆·马斯克。他说，自从马斯克于去年10月接管Twitter以来，裁员了一半的团队，这应该给其他科技老板提供启示。 Rabois说：“人们正在关注埃隆和Twitter，他显然正在树立一个榜样，也许这是一个极端的例子。”然后他迅速补充说，他永远不会对特斯拉巨头抱有任何怀疑。

马斯克一直是纸上文员的批评者。硅谷老将马克·安德烈森曾声称许多科技公司人员过多，并在社交媒体上批评那些他称之为“笔记本电脑阶层”的人，他们是“西方中上层的专业人士，通过屏幕工作，与有形的现实和其观点和信仰的现实世界后果完全脱节。”

马斯克回应了这条推文，补充说笔记本电脑阶层“脱离了制造产品的过程”。

Rabois补充说，转向关注盈利能力指标——每位员工的营收——将是科技巨头的下一个前沿。他补充说，减少员工人数是保护和产生现金流的最简单方法。

然而，虽然转变焦点对于那些处于顶层的人来说是合适的，但对于在2022年失去工作的15万人和今年又被解雇的数万人来说，这是“毁灭性的”。一位谷歌员工说，在产假期间喂她的新生女儿时，她发现自己的工作被裁减了，而Twitter的员工声称被解雇两个月后仍未获得解聘费。