高校即将启动线下招聘！学校建议：抓紧求职黄金期，找到心仪的工作

现代快报讯（记者 李楠）近日，2023年高校毕业生新春专场招聘会在南京人才大厦火热开场，70多家优质企业提供了3000多个岗位需求，吸引了一批求职者。2月10日，现代快报记者了解到，东南大学和南京工业大学的春季校园招聘工作即将启动。

据介绍，东南大学2023届毕业生预计有10279人，其中本科毕业生4083人，硕士毕业生5172人，博士毕业生1024人。

根据毕业生人数分布情况，2023年春季校园招聘活动主要在四牌楼校区、九龙湖校区、丁家桥校区、苏州校区等地开展。此次招聘活动包括线下招聘会、组团招聘会、大中型双选会、线上招聘会等。

从2月20日起安排线下校园专场宣讲会。即日起（2月10日）各用人单位可在东大就业信息网登录后预约线下宣讲会，用人单位须完成注册并通过审核后方可进行时间和场地的预约。

组团招聘会将于2月20日起组织开展，各级组织人社部门、集团公司、行业协会可与东大就业指导中心联系举办分层次、分类别、针对性强的组团招聘活动。

此外，东大2023年春季首场大型双选会暂定于3月中旬举办，就业指导中心将提前在就业网站与就业公众号上发布大中型双选会邀请函。

除了线下招聘会，东大也组织了线上招聘活动，包括空中宣讲会、网络招聘会、以及招聘信息发布等。

此前，南京工业大学也发布了2023届毕业生春季校园招聘工作安排，提出从2月20日起开始安排线下校园专场宣讲会。

现代快报记者了解到，南工大2023届毕业生预计10515人，其中本科毕业生7242人，硕、博士毕业生3273人。

南工大从2月20日起开始安排线下校园专场宣讲会，2月13日起接受网上预约。

该校定于2月22日举行2023年春季首场大型招聘会。3月中旬、4月中旬及5月下旬均有大中型招聘活动。行业类和区域专场招聘会将于2月20日起组织开展，定向为用人单位和学生搭建对接平台，鼓励大型集团企业、地方人社部门组团进行招聘活动。

“当前陆陆续续有一部分企业联系我们了。”南工大学工处副处长齐鹏表示，从今年开始，线下招聘会也逐步增多。“就业与经济形势密切相关，是反映经济形势的晴雨表，当前全国经济不断向好，我想岗位需求也会越来越多。”

同时，齐鹏也建议毕业生调整定位，根据自身职业规划和特点特长，找准岗位，不可盲目跟随大流。“总体来说，就业形势仍旧十分严峻。”齐鹏表示，3月是求职黄金期，部分重点大型企业会有补招、补录计划，毕业生应利用好这一黄金期，找到自己心仪的工作。

（图片来源于东南大学和南京工业大学官微）