清朝官员的俸禄以及养廉银制度的由来

清初，官员实行低薪制，官员俸禄具体由两部分组成，即俸银、禄米，发放方式为每年春、秋两季发给。清初官员的俸禄并不高，甚至难以维持其庞大的家族开销。后来，京官又有所谓“恩俸”，即照原俸禄另给一份；另外给一点有限的俸米。也就是拿双份工资，但收入仍然不高。

所以，到了雍正时期，“知大臣禄薄不足用，故定中外养廉银两，岁时赏上方珍物无算”“因官吏贪赃，时有所闻，特设此名，欲其顾名思义，勉为廉吏也”。于雍正元年（1723年）特设养廉银制度，本意是想借由高薪，来培养鼓励官员廉洁习性，并避免贪污事情发生，因此取名为“养廉”，也就是所谓的高薪养廉。而且数额是相当可想借由高薪，来培养鼓励官员廉洁习性观，一般来说，养廉银通常为俸银的10倍到100倍。其中京官的养廉银由国库支出，一般很少，而外官的养廉银则要远远高于其俸银。例如，台湾巡抚刘铭传的年薪为155两银，养廉银则为10,000两银。下表中所列养廉银为上限水平。

清朝文官的俸禄表

清朝武官的俸禄表

文官和武官俸禄发放有不同，文官是禄米，清代1斛米=5斗，大约为现在200斤。武官蔬菜烛炭银、灯红纸张银代替了文官的禄米。现在米价大约为2.5元/斤，一品文官180斛米，相当于180*200=36000斤，相当于现在的9万元左右。一品武官两项加一起是380两，在清朝1两银子相当于现在180元左右，养廉银相比之下要低很多，同样的品级武官与文官的待遇相比还是有差距的。当然这只是表面上的算法，实际执行过程中会有差距。