医械代表需求猛增，如何解决结算难题？

当新冠肺炎这只“黑天鹅”来临时，原本不为人熟悉的医疗行业渐渐走进了公众的视野。随着人们对身体健康的重视，我国医疗器械行业的发展潜力越来越大。截止目前，我国医疗器械公司超18000家，市场规模达到7680亿元。可以预见，未来，我国的医疗器械行业将一片大好。

　　作为医疗器械行业营销链条中非常重要的一环，医疗器械代表起到的作用也是不可估量的。医疗器械代表主要的工作有跟台、学习、会议、拜访、客情。虽然工作形式不同，但是医疗器械代表的目的只有一个，就是向医院销售医疗器械。随着我国医疗器械行业的不断发展以及医院对医疗器械需求量的增加，医院开始从医疗器械公司大量的采购医疗用品。与此同时，医疗器械公司雇佣的经纪代表人员不断增多，双方之间的佣金往来也逐渐水涨船高。由于行业没有标准的制度可循，因此，如何为医疗器械代表高效、快速地结算薪酬，就成了医院需要解决的问题。

　　由于传统的薪酬结算已经不能满足医院的需求，因此，为了高效、快捷地为医疗器械代表结算薪酬，医院就需要找到一个安全合规的薪酬结算平台。而乐千业所提供的薪酬结算服务，刚好与此类医院的需求不谋而合。首先，乐千业依托领先于业内的先进技术、云平台服务系统和全国落地式服务，为企业提供薪酬结算以及财务合规等专业外包服务。其次，乐千业为医院开通专属云服务平台，医院可以随时查询资金流向、收付状态等信息，助力医院做到真正的财务合规，减轻医院薪酬结算方面的负担。最后，乐千业拥有自己的第三方支付平台，在高速结算的同时还能保障资金的安全。

　　依托云服务系统和落地服务，乐千业能为企业提供社会化用工人员以及兼职人员的费用、酬劳、奖金、工资、福利等方面的费用结算服务，并为企业以及个人带来社会化用工咨询解决方案，真正解决企业薪酬结算方面的问题。